Manpower te invita a explorar una amplia gama de nuevas oportunidades laborales.

Con nuestra última selección de empleos, estamos comprometidos en encontrar el ajuste perfecto para ti. En Manpower, no solo valoramos tu experiencia y habilidades, sino también tu potencial para crecer y desarrollarte profesionalmente. Ya sea que estés buscando ingresar a un nuevo campo o avanzar en tu carrera actual, tenemos opciones para ti.

Desde roles administrativos hasta técnicos, ventas o servicios, nuestras oportunidades laborales abarcan una variedad de sectores y funciones. Te ofrecemos un camino hacia el éxito profesional, junto con un ambiente de trabajo dinámico y apoyo en tu crecimiento personal. Explora nuestras oportunidades y descubre cómo Manpower puede impulsar tu futuro laboral hacia nuevos horizontes emocionantes.

ASESORES DE ATENCIÓN AL CLIENTE PREPAGO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener disponibilidad para trabajar en la ubicación específica en Calle Los Mirtos 120, Lince, con referencia cerca de la estación metropolitano Javier Prado.
• Contar con al menos 3 meses de experiencia en ventas realizadas mediante Call Center o atención al cliente presencial, demostrando habilidades comerciales.
• Disponer de una computadora portátil o de escritorio y una cámara para participar en las capacitaciones virtuales.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar ventas por teléfono, utilizando técnicas efectivas para persuadir a los clientes y cerrar acuerdos.
• Derivar llamadas al área correspondiente según sea necesario.
• Participar en capacitaciones virtuales pagadas, así como en entrenamiento práctico presencial (OJT, por sus siglas en inglés), también pagado.
• Mantener actualizados los registros de ventas y otros documentos relevantes.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato en planilla completa con todos los beneficios proporcionados al 100%.
• Salario fijo mensual de S/. 1025, además de bonificaciones adicionales por movilidad, desempeño y otros conceptos.
• Posibilidad de recibir bonos por el aumento de planes o renovaciones, así como por la derivación efectiva de llamadas al área correspondiente.
• Asignación familiar.
• Oportunidades de crecimiento profesional a través de una línea de carrera establecida.
• Acceso a capacitaciones virtuales pagadas y entrenamiento práctico presencial, también remunerado.
• Descuentos exclusivos en una variedad de establecimientos, incluyendo universidades, gimnasios, restaurantes, Starbucks, cines, circos, conciertos y más.

JEFE(A) DE VENTAS- CANAL MODERNO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Ser Bachiller en Administración, Ingeniería Industrial, Economía o carreras afines.
• Contar con al menos 4 años de experiencia en roles similares dentro del sector de consumo masivo.
• Poseer conocimientos intermedios en el uso de Office y familiaridad con Power Bi.
• Estar disponible para trabajar en modalidad presencial de lunes a viernes, en el horario de 8 am a 6 pm.
• Tener disponibilidad para laborar en Villa el Salvador, cerca de la Universidad Científica del Sur, y contar con movilidad propia (preferiblemente).

¿Cuáles son las actividades?

• Dirigir al equipo de ventas en los procesos comerciales con los clientes, buscando incrementar el sell out.
• Negociar acuerdos comerciales y desarrollar planes de crecimiento por cliente.
• Supervisar el crecimiento del territorio asignado y ejecutar activaciones promocionales tras analizar el retorno de la inversión (ROI).
• Realizar seguimiento al desempeño del equipo a cargo y realizar salidas de campo para identificar oportunidades de implementación de la estrategia.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario competitivo, acorde al mercado laboral.
• Bonificación variable en función del logro de indicadores específicos.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Ingreso a la planilla con todos los beneficios correspondientes según la legislación vigente.

ASESOR DE SEGUROS DE VIDA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Contar con estudios técnicos o universitarios completos o en curso.
• Poseer al menos 1 año de experiencia en ventas de productos tangibles o intangibles, lo cual es indispensable.
• Disponer de una amplia red de contactos.
• Tener habilidades en el manejo de herramientas digitales.
• Estar disponible para trabajar de lunes a viernes en modalidad híbrida.
• Contar con una cartera de clientes, lo cual es imprescindible.

¿Cuáles son las actividades?

• Educar y concientizar a las familias sobre la importancia de obtener protección económica y financiera.
• Informar diariamente al supervisor sobre la producción de ventas.
• Gestionar y mantener un seguimiento de la cartera de clientes existente.

¿Cuáles son los beneficios?

• Acceso a todos los beneficios establecidos por la ley.
• Esquema de remuneración atractivo, en línea con el mercado, sin límite de comisiones.
• Incentivos, premios y bonificaciones por la productividad.
• Ambiente laboral excelente y favorable.
• Cobertura completa en el plan base de EPS y Oncológico.
• Actividades de integración y bienestar para los colaboradores.
• Oportunidades de crecimiento profesional con línea de carrera y capacitaciones regulares.

ASESOR COMERCIAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 1 año en ventas de productos tangibles e intangibles, como banca, seguros, inmobiliaria, automotriz, entre otros.
• Estudios universitarios o técnicos, ya sea completos o en curso.
• Dominio en el manejo de herramientas digitales y redes sociales.
• Poseer una amplia red de contactos.

¿Cuáles son las actividades?

• Concertar reuniones con clientes y ofrecer asesorías virtuales y/o presenciales para la comercialización de seguros.
• Informar diariamente sobre la producción de ventas.
• Gestionar y mantener la fidelización de la cartera de clientes mediante un contacto periódico.
• Utilizar las herramientas internas de ventas, como el Manual de Evidencias y el material promocional, ofreciendo capacitación en caso de necesidad al ingresar.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato desde el primer día con todos los beneficios establecidos por ley.
• Oportunidad de trabajo en modalidad híbrida (virtual y presencial).
• Cobertura completa del EPS en el plan base, así como del plan oncológico.
• Incentivos, premios y bonos adicionales por la productividad.
• Participación en la Convención Anual Internacional con gastos de viaje cubiertos.
• Posibilidad de desarrollo profesional con una línea de carrera comercial.
• Capacitación continua en habilidades comerciales y conocimientos técnicos.
• Diversas actividades de reconocimiento, integración y bienestar tanto para el colaborador como para su familia, incluyendo beneficios flexibles adicionales.
• Beneficios corporativos por formar parte del Grupo INTERCORP.

PROMOTOR(A) DE VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se acepta secundaria completa, así como estudios universitarios y/o técnicos en curso o truncos.
• Experiencia mínima de 6 meses en ventas y atención al cliente.
• Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, que incluyen los días de la semana, con un día libre asignado.

¿Cuáles son las actividades?

• Atraer clientes y llevar a cabo ventas en el módulo de servicios y productos de la marca.
• Promover y brindar asesoramiento sobre la venta de los servicios y productos de la marca en el punto de venta.
• Interactuar con los clientes en el punto de venta para fomentar su fidelización.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato desde el primer día.
• Sueldo fijo más comisiones, proporcionando una compensación variable.
• Oportunidades de capacitación continua para el desarrollo profesional.

ASESORES DE VENTAS PARA CLARO PERU

¿Cuáles son los requerimientos?

• Haber completado la educación secundaria.
• Contar con al menos 3 meses de experiencia en ventas realizadas mediante call center.
• Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en Ate, en la Av. La Molina.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar ventas a través de llamadas telefónicas en un entorno de centro de llamadas.
• Utilizar técnicas de ventas efectivas para persuadir a los clientes y cerrar acuerdos.
• Mantener registros precisos de las transacciones y actualizar la base de datos de clientes.
• Brindar asesoramiento y responder preguntas de los clientes sobre los productos o servicios ofrecidos.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a la planilla completa, con todos los beneficios establecidos por la ley.
• Salario base fijo de S/. 1025, además de comisiones ilimitadas por ventas realizadas.
• Oportunidades de desarrollo profesional a través de una línea de carrera dentro de la empresa.
• Contrato inicial de 3 meses, con posibilidad de renovación según desempeño y necesidades del negocio.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

La entrada Nuevos Empleos en Manpower: Encuentra tu trabajo ideal se publicó primero en carbuyertom carbuyertom.

¡Grandes noticias para quienes buscan empleo!

Hipermercados Tottus acaba de lanzar nuevas ofertas laborales. Si estás en la búsqueda de una oportunidad emocionante en el sector minorista, ¡este es el momento perfecto para dar el siguiente paso en tu carrera profesional! En Hipermercados Tottus, valoramos el compromiso con la excelencia en el servicio al cliente y la pasión por el trabajo en equipo.

Tenemos una variedad de roles disponibles, desde atención al cliente hasta ventas, reposición de productos y más. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y la satisfacción de formar parte de una empresa líder en el sector minorista. Si estás listo para unirte a nosotros en esta emocionante aventura y contribuir al éxito de Hipermercados Tottus, ¡esperamos tu solicitud con entusiasmo!

SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudios técnicos pertinentes al puesto.
• Experiencia mínima de 1 año como Técnico/Supervisor/Responsable de Mantenimiento o similares.
• Conocimientos en reparaciones de instalaciones y equipos, preferiblemente en empresas del sector retail.
• Experiencia en gestión de proveedores.
• Dominio del paquete Office, especialmente Excel a nivel intermedio.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos tipo retail.

¿Cuáles son las actividades?

• Registrar los requerimientos en las plataformas de servicios y reportar incidencias relacionadas con los activos de tienda.
• Recepcionar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo, ingresándolos al sistema correspondiente.
• Supervisar la atención de mantenimientos preventivos y correctivos, registrando la validación.
• Realizar pruebas, inspecciones y calibraciones de equipos e instrumentos, dejando constancia de las mismas.
• Inspeccionar y reportar condiciones de operatividad de estructuras de tienda.
• Ejecutar tareas rutinarias de mantenimiento de bajo riesgo.
• Mantener actualizado el registro y control de los activos de tienda.

¿Cuáles son los beneficios?

• Beneficios de ley.
• Bono trimestral por cumplimiento de metas.
• Descuentos en compras en todo el grupo Falabella.
• Día libre por tu cumpleaños.
• Excelente ambiente laboral.

OPERADOR DE TIENDA CAJAS Y ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Educación Secundaria Completa/Técnica.
• Experiencia deseable de al menos 6 meses en roles similares.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 4 horas.

¿Cuáles son las actividades?

• Procesar, registrar y administrar transacciones en cajas, promoviendo productos y servicios del Ecosistema.
• Brindar servicio al cliente, gestionando cambios, devoluciones y reclamos.
• Cumplir con los lineamientos de prevención de pérdidas de mercadería y activos.
• Recolectar y acomodar coches y canastillas para los clientes.
• Preparar pedidos de plataformas digitales para atención en tienda.
• Organizar áreas de almacenamiento y piso de ventas según procedimientos establecidos.
• Realizar otras tareas asignadas por el jefe inmediato.

¿Cuáles son los beneficios?

• Inducción al puesto desde el inicio.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Bono trimestral por productividad.
• Remuneración competitiva.
• Beneficios y descuentos corporativos.
• Posibilidad de movilidad y Sodexo después de un año de permanencia.

OPERADOR DE TIENDA PERECIBLES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Educación Secundaria Completa/Técnica.
• Experiencia deseable de al menos 6 meses en roles similares.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

¿Cuáles son las actividades?

• Preparación de productos cumpliendo estándares de seguridad e higiene.
• Organización de áreas de almacenamiento y piso de ventas.
• Preparación de pedidos digitales.
• Promoción de productos y servicios del Ecosistema.
• Acomodo de coches y canastillas para clientes.
• Gestión de transacciones en cajas.
• Atención al cliente y resolución de consultas.
• Asesoramiento en el módulo de pago de autoatención.
• Otras tareas asignadas por el jefe inmediato.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a planilla desde el primer día con beneficios de ley.
• Inducción al puesto desde el inicio.
• Posibilidad de desarrollo profesional.
• Bono trimestral por productividad.
• Remuneración competitiva.
• Descuentos corporativos.
• Beneficios adicionales como movilidad y Sodexo después de un año de permanencia.
• Bono de Frío para el área de perecibles.

SUPERVISOR OMNICANAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudios técnicos finalizados o universitarios en curso en administración, ingeniería industrial o campos relacionados.
• Al menos 1 año de experiencia en roles como asistente de área, pickers, consumo masivo, logística u otros similares.

¿Cuáles son las actividades?

• Asegurar el correcto funcionamiento de las tiendas.
• Implementar nuevos modelos operativos.
• Planificar y coordinar campañas.
• Supervisar la disponibilidad de productos en tiendas.
• Gestionar al personal a cargo, incluida la calidad, desempeño y seguridad laboral.

OPERADOR MULTIFUNCIONAL – TIEMPO COMPLETO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere haber completado la educación secundaria, aunque se valora la formación técnica o superior, ya sea en curso, truncada o completa.
• Se valora experiencia previa en atención al cliente.
• Es necesario estar disponible para trabajar en horarios rotativos.
• Preferiblemente residir en áreas cercanas a la ubicación de la tienda.

¿Cuáles son las actividades?

• Verificar la entrada y salida de clientes en la tienda, asegurándose de que se cumplan los procedimientos establecidos.
• Solicitar y verificar los tickets de pago de los clientes para confirmar los productos adquiridos.
• Realizar rondas de inspección por las instalaciones de la tienda para garantizar la seguridad y el orden.
• Brindar primeros auxilios en caso de accidentes o emergencias.
• Controlar el acceso del personal de la empresa, así como de cualquier personal externo, como mercaderistas.
• Supervisar y verificar la recepción de la mercadería en la tienda, asegurando su correcto registro.
• Registrar y controlar la mercadería reportada como mermada por cada área de la tienda.

OPERARIO PARA NUESTRA AREA DE PANADERIA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Disponibilidad para trabajar en Complejo Industrial Tottus Huachipa, preferiblemente vivir en zonas cercanas.
• Secundaria completa.
• Conocimientos en áreas de panificación, pastelería, cocina o producción de alimentos.
• Experiencia mínima de 6 meses en el sector (indispensable).

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar labores en áreas de panificación, pastelería, cocina o producción de alimentos según sea necesario.
• Cumplir con los horarios rotativos establecidos para los turnos de trabajo.
• Contribuir al proceso de producción de alimentos manteniendo los estándares de calidad y seguridad.
• Seguir las instrucciones y protocolos de seguridad establecidos por la empresa.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario competitivo según el mercado.
• Pago de horas extras.
• Ingreso directo a planilla de Tottus (Grupo Falabella) con todos los beneficios de ley desde el primer día.
• Subvención del 80% en alimentación.
• Movilidad de acercamiento proporcionada (rutas de entrada y salida de planta).
• Bonos por trabajo nocturno y en condiciones de frío.
• Oportunidades de desarrollo profesional y línea de carrera.
• Participación en capacitaciones regulares.
• Ambiente laboral favorable.

JEFE DE PREVENCIÓN – TIENDA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación académica técnica o universitaria en curso o concluida en áreas como administración, ingeniería industrial, logística o similares.
• Conocimientos específicos en el manejo de Office a nivel intermedio.
• Experiencia mínima de 2 años como Supervisor o Jefe en áreas relacionadas con la Prevención de Pérdidas y/o control de activos, preferiblemente en empresas del sector retail o de servicios.

¿Cuáles son las actividades?

• Asegurar el correcto funcionamiento y operatividad de los equipos de tienda, incluyendo sistemas contra incendios, seguridad, videograbación, comunicación, intrusión y sensores.
• Identificar riesgos en la tienda y reportar al gerente cualquier desperfecto en los equipos.
• Gestionar la comunicación con el proveedor corporativo de mantenimiento para mantenimientos preventivos y correctivos.
• Supervisar y registrar los trabajos de mantenimiento en el sistema de Facility Management.
• Detectar y alertar actos ilícitos dentro de las instalaciones y tomar medidas correctivas.
• Establecer planes de acción para reducir pérdidas materiales y accidentes, gestionando recursos humanos y materiales.
• Implementar medidas de seguridad física para mitigar riesgos de intrusión, robo o violencia.
• Coordinar la renovación de activos según los procedimientos establecidos por la compañía.
• Garantizar el control de activos que ingresan y salen de las tiendas para evitar pérdidas.
• Supervisar el cumplimiento de servicios contratados por la empresa con proveedores.
• Gestionar el correcto funcionamiento de la plataforma para el registro de movimientos de mercadería.
• Velar por la manipulación segura de equipos asignados para el traslado de mercadería.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario competitivo acorde al mercado y beneficios corporativos.
• Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
• Capacitación continua para mejorar habilidades y conocimientos.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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Hipermercados Tottus tiene emocionantes oportunidades laborales disponibles. Si estás listo para formar parte de un equipo dinámico y apasionado por el comercio minorista, ¡este es tu momento! En Tottus, valoramos la dedicación, la innovación y el compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Tenemos una variedad de puestos disponibles en áreas como ventas, atención al cliente, logística, administración y más.

Proporcionamos un ambiente laboral dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y beneficios competitivos. Ya sea que tengas experiencia en el sector minorista o estés buscando comenzar tu carrera en este emocionante campo, Tottus es el lugar ideal para ti. No esperes más, ¡postula hoy mismo y únete a nosotros en Tottus para desarrollar todo tu potencial!

SUPERVISOR DE TIENDA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere haber completado estudios técnicos o universitarios en Seguridad Integral.
• Se busca una experiencia mínima de más de 2 años en seguridad y salud, control de inventarios o reducción de pérdidas.
• Valoramos habilidades en la implementación de sistemas de seguridad, análisis de riesgos, control de activos fijos, así como manejo básico de Office.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar evaluaciones de riesgo de seguridad física utilizando métodos cualitativos y/o cuantitativos para identificar amenazas, vulnerabilidades y riesgos, proponiendo medidas de mitigación.
• Identificar riesgos en la infraestructura con el fin de proteger la vida humana de colaboradores, clientes y terceros, siguiendo los protocolos establecidos por la autoridad INDECI.
• Reconocer actos y condiciones inseguras en las labores diarias de colaboradores, clientes y contratistas, recomendando medidas correctivas y asegurando su implementación.
• Identificar riesgos de pérdida de mercancía en la cadena de suministro, desde la recepción hasta la distribución, considerando diversos factores como robo interno, robo externo y errores administrativos, y proponiendo medidas de mitigación.
• Presentar a la Jefatura Zonal de Seguridad y Prevención nuevas herramientas tecnológicas relacionadas con la seguridad y la prevención de pérdidas.

MULTIFUNCIONAL – CAJERO/REPONEDOR

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere haber completado la educación secundaria, y se valora haber cursado estudios técnicos o superiores, aunque no es obligatorio haberlos concluido.
• Se prefiere haber trabajado previamente en atención al cliente.
• Se necesita disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.

¿Cuáles son las actividades?

• Confirmar los precios y reabastecer los productos en cada punto de venta.
• Administrar el inventario del almacén para asegurar una rotación y reposición apropiadas.
• Mantener la limpieza de las góndolas, baldas, flejes y porta flejes.
• Cobrar los productos y registrarlos en el sistema.
• Verificar la autenticidad de los billetes y documentos utilizados en las transacciones (DNI, tarjetas de crédito, vales, etc.).
• Proporcionar información clara y precisa a los clientes sobre las promociones y ofertas vigentes.

OPERADOR DE TIENDA CAJAS – FULL TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Flexibilidad para trabajar en diferentes turnos (MAÑANA: 7:00 am a 4:00 pm, TARDE: 2 pm a 11 pm)
• Nivel de educación secundaria completa o equivalente.
• Experiencia deseable de al menos medio año en roles similares.

¿Cuáles son las actividades?

• Encargarse del procesamiento, registro y gestión de todas las transacciones en cajas, promoviendo los diversos productos y servicios del Ecosistema (canje, identificación, inscripciones, Fpay, participación CMR), garantizando un servicio óptimo y siguiendo los protocolos de atención al cliente y ventas.
• Ofrecer un servicio adecuado a los clientes en productos de C&CC y postventa: cambios, devoluciones, reclamaciones, etc., con el objetivo de mejorar la satisfacción del cliente.
• Seguir las directrices de prevención de pérdidas de mercancías y activos en toda la cadena de suministro.
• Encargarse de la recolección y organización de carritos y cestas para su disponibilidad para los clientes.
• Realizar el proceso de selección de todos los pedidos realizados a través de plataformas digitales que correspondan a la atención en la tienda.
• Cumplir con otras tareas asignadas por el supervisor directo.
• Mantener el orden en áreas de almacenamiento, bodega y piso de ventas de acuerdo con los procedimientos establecidos por la empresa.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contratación directa con beneficios legales desde el primer día.
• Capacitación en el puesto desde el inicio.
• Posibilidad de desarrollo profesional.
• Bonificación trimestral de hasta 1 sueldo por productividad.
• Salario competitivo.
• Descuentos y beneficios corporativos.
• Opciones de movilidad después de un año en el cargo.
• Asignación de bono alimenticio después de un año.
• Asignación de bono de refrigeración (solo para productos perecederos) después de un año.

OPERADOR DE TIENDA PERECIBLES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana (7:00 am – 4:00 pm) y tarde (2:00 pm – 11:00 pm).
• Se requiere haber completado la educación secundaria o técnica.
• Preferiblemente, experiencia mínima de 6 meses en roles similares.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar la preparación y habilitado de productos conforme a los estándares y protocolos de seguridad e higiene establecidos.
• Mantener la organización en las áreas de almacenamiento y ventas siguiendo las directrices de la empresa.
• Preparar los pedidos realizados a través de plataformas digitales para la atención en la tienda.
• Promocionar los productos y servicios del Ecosistema, así como llevar a cabo diversas actividades relacionadas.
• Organizar y disponer carros y cestas para la comodidad de los clientes.
• Gestionar las transacciones en cajas garantizando un servicio de venta eficiente y continuo.
• Brindar atención adecuada a los clientes en asuntos como cambios, devoluciones y reclamos para asegurar su satisfacción.
• Ofrecer asesoramiento en el área de autoatención a los clientes.
• Cumplir con otras responsabilidades asignadas por el supervisor.

¿Cuáles son los beneficios?

• Capacitación desde el primer día para el puesto.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Bonificación trimestral de hasta 1 sueldo según la productividad.
• Salario competitivo acorde al mercado laboral.
• Acceso a beneficios y descuentos corporativos.
• Posibilidad de movilidad y beneficios adicionales después de un año de permanencia, incluyendo Sodexo y bonificación por trabajo en condiciones de frío para productos perecibles.

OPERADOR DE TIENDA FULLTIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere disponibilidad para trabajar ya sea a tiempo completo o parcial.
• Es necesario contar con educación secundaria completa o técnica.
• Se valora experiencia previa mínima de 6 meses en roles similares.

¿Cuáles son las actividades?

• Desarrollar labores conforme al puesto asignado.
• Adaptarse a las necesidades del trabajo en equipo.
• Cumplir con las responsabilidades establecidas por la empresa.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso inmediato a la planilla con todos los beneficios de ley.
• Formación en el puesto desde el primer día.
• Posibilidad de crecimiento profesional.
• Salario competitivo según el mercado laboral.
• Acceso a beneficios y descuentos corporativos.

OPERARIO PARA NUESTRA AREA DE PANADERIA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere disponibilidad para trabajar en el Complejo Industrial Tottus Huachipa, siendo deseable residir en zonas cercanas.
• Flexibilidad para cumplir turnos rotativos: mañana (7:00 am – 4:00 pm), tarde (1:00 pm – 10:00 pm) y noche (10:00 pm – 7:00 am).
• Es indispensable contar con educación secundaria completa.
• Se valora el conocimiento en áreas como panificación, pastelería, cocina o producción de alimentos.
• Experiencia laboral mínima de 6 meses es necesaria.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar labores relacionadas con la panificación, pastelería, cocina o producción de alimentos, según sea el caso.
• Cumplir con los turnos rotativos establecidos.
• Mantener un ambiente laboral seguro y productivo.

¿Cuáles son los beneficios?

• Se ofrece un sueldo competitivo según el mercado.
• Pagos por horas extras.
• Ingreso directo a la planilla de Tottus (Grupo Falabella) desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, utilidades, gratificación, asignación familiar, seguro de vida, etc.).
• Subvención del 80% en alimentos.
• Servicio de movilidad para facilitar el desplazamiento al trabajo.
• Bonos por trabajo nocturno y en condiciones de frío.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Acceso a capacitaciones continuas.
• Ambiente laboral positivo y colaborativo.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡Descubre nuevas oportunidades laborales en PROSEGUR con nuestra convocatoria abierta! 

Invitamos a todos los profesionales con ansias de crecimiento a explorar las opciones que tenemos disponibles. En PROSEGUR, destacamos por nuestra dedicación a la seguridad y el servicio excepcional. Buscamos individuos comprometidos y talentosos que compartan nuestros valores de integridad y excelencia. Ya sea que tu experiencia esté en seguridad, tecnología o atención al cliente, hay un espacio para ti en nuestra empresa.

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AUXILIAR TELEFONISTA PART TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Poseer un Certificado de Estudios completos o c4 (Secundaria Completa).
• Contar con al menos 6 meses de experiencia certificada en roles de call center o áreas similares.
• Capacidad para tramitar antecedentes penales y policiales cuando sea requerido.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar atención oportuna al titular de la tarjeta, ya sea por teléfono o a través de los canales de comunicación proporcionados por la empresa.
• Coordinar la entrega de tarjetas, agendando los horarios correspondientes según las instrucciones recibidas.

TRABAJA EN TIENDA RETAIL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estar cursando estudios técnicos/universitarios o contar con ellos de manera parcial.
• Experiencia previa como promotor (INDISPENSABLE).
• Experiencia mínima de 6 meses en el rol de promotor.
• Disponibilidad para trabajar en el horario comprendido entre las 10:00 am y las 08:00 pm, especialmente en centros comerciales.
• Disponibilidad para laborar de lunes a domingo.
• Residir en Lima Metropolitana, preferiblemente en zonas cercanas al lugar de trabajo.

¿Cuáles son las actividades?

• Ejecutar funciones de promoción.
• Trabajar en el horario establecido, principalmente en centros comerciales.
• Cumplir con el horario laboral de lunes a domingo.
• Residir en zonas cercanas al área de trabajo.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario fijo (S/.1025) más asignación de movilidad (S/.200) y comisiones atractivas.
• Ingreso a la planilla de Prosegur desde el primer día de trabajo.
• Acceso a beneficios corporativos.

AGENTES DE SEGURIDAD ARMADOS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Haber completado el curso SUCAMEC.
• Disponibilidad para trabajar en un régimen laboral de 5 días de trabajo por 2 días de descanso.
• Disponibilidad para laborar en horarios de 12 horas.
• Poseer una licencia L4 sin restricciones.
• Contar con el certificado de educación secundaria completa.
• Experiencia laboral certificada en el campo requerido.

¿Cuáles son las actividades?

• Cumplir con el horario laboral establecido de 12 horas.
• Aplicar los conocimientos adquiridos en el curso SUCAMEC en el desempeño de las tareas asignadas.
• Cumplir con los protocolos de seguridad definidos por la empresa.
• Realizar labores relacionadas con la seguridad conforme a los estándares y procedimientos de la empresa.

¿Cuáles son los beneficios?

• Acceso a todos los beneficios establecidos por ley desde el primer día de trabajo, como CTS, gratificaciones, vacaciones, entre otros.
• Participación en programas de capacitación en seguridad.
• Beneficios específicos de Prosegur para el empleado y su familia.
• Oportunidad de acceder a la Universidad Prosegur para el desarrollo educativo y profesional.

AGENTE DE SEGURIDAD

¿Cuáles son los requerimientos?

• Contar con el certificado de educación secundaria completa.
• Se recomienda poseer licencia de conducir.
• Experiencia laboral mínima certificada de 1 año como agente de seguridad.
• Poseer el Curso SUCAMEC vigente o el Carnet SUCAMEC cesado.
• No tener multas electorales.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de 12 horas, con descanso rotativo de lunes a domingo.
• Capacidad para trabajar en la ciudad.
• Gozar de buen estado de salud física.
• Altura mínima de 1.65cm.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contratación en planilla completa con todos los beneficios legales asegurados.
• Acceso a beneficios legales como gratificación, CTS y vacaciones pagadas.
• Protección de vida para el colaborador y su familia.
• Oportunidad de solicitar préstamos y adelantos de sueldo.
• Acceso a capacitaciones en línea.
• Posibilidad de obtener becas escolares, participar en fiestas navideñas y vacaciones útiles para los hijos del empleado.

COORDINADOR DE SEGURIDAD

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia laboral mínima de 3 años en unidades mineras.
• Ser egresado universitario en áreas relacionadas como Administración, Ingeniería Industrial u otras afines.
• Se valora positivamente haber sido oficial o suboficial en retiro de las Fuerzas Armadas y/o Policía.
• Conocimiento del IPERC.
• Familiaridad con la normativa legal actualizada en seguridad y salud ocupacional, especialmente en el contexto minero, así como en regulaciones de la SUCAMEC.
• Experiencia en el manejo de vehículos 4×4.
• Antecedentes de haber supervisado personal.
• Competencia en el uso intermedio de Excel.
• Poseer licencia de conducir tipo A2.

¿Cuáles son las actividades?

• Supervisar y garantizar el cumplimiento de los protocolos de seguridad en unidades mineras.
• Implementar y mantener el IPERC para identificar y prevenir riesgos laborales.
• Mantenerse actualizado sobre la normativa legal relacionada con la seguridad y salud ocupacional, así como las regulaciones mineras y de la SUCAMEC.
• Utilizar vehículos 4×4 para realizar inspecciones y supervisiones en terrenos mineros.
• Dirigir y gestionar equipos de trabajo para asegurar un ambiente laboral seguro y productivo.
• Utilizar herramientas de Excel para la gestión de datos y reportes relacionados con la seguridad minera.

CAJERO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Poseer un certificado de estudios completos o equivalente a la secundaria completa.
• Contar con experiencia mínima comprobada de 3 meses en manejo de caja registradora o POS (punto de venta).
• Tener conocimiento y habilidad en la identificación de diferentes tipos de monedas.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar el arqueo de la caja asignada al finalizar el turno.
• Utilizar el sistema informático para llevar a cabo las transacciones y operaciones de los clientes de manera eficiente.
• Gestionar y enviar informes o reportes pertinentes al cliente o supervisor según lo requerido.
• Cumplir rigurosamente con las normas y procedimientos de seguridad establecidos, siguiendo los protocolos diseñados para garantizar la seguridad tanto de los clientes como del personal.

AGENTES DE SEGURIDAD – CONVOCATORIA MASIVA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Haber completado la educación secundaria y estar en capacidad de presentar un certificado o documento equivalente (C-4) como comprobante.
• Contar con experiencia certificada previa como Agente de Seguridad o haber sido licenciado de las Fuerzas Armadas.
• Se valora positivamente la posesión de un Curso Sucamec Vigente.
• Haber recibido la tercera dosis de vacunación contra el Covid-19.
• Disponibilidad para trabajar bajo el régimen de 6 días de trabajo por 1 día de descanso.

¿Cuáles son las actividades?

• Velar por la seguridad tanto de los clientes como de las instalaciones.
• Controlar los accesos y garantizar el cumplimiento de los protocolos establecidos para prevenir la propagación del Covid-19.
• Brindar un servicio atento y cordial a los clientes durante su interacción con ellos.
• Informar de manera oportuna cualquier incidencia detectada en las instalaciones o en sus alrededores que represente una amenaza potencial.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contratación directa con Prosegur desde el primer día de trabajo, con todos los beneficios de ley garantizados al 100% (incluyendo gratificaciones, vacaciones, CTS y cobertura de ESSALUD).
• Cobertura total por parte de la empresa de seguros complementarios de trabajo de riesgo y seguro de vida establecido por ley.
• Acceso regular a capacitaciones y programas de desarrollo profesional.
• Oportunidades de adelanto de sueldo y becas educativas tanto para el empleado como para sus hijos.
• Acceso gratuito a una amplia variedad de cursos con certificación a través de la Universidad Prosegur.
• Descuentos corporativos y otros beneficios adicionales disponibles para el empleado y su familia.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡Bienvenido a Fortel Customer Experience, donde las oportunidades laborales abundan!

Con más de 300 vacantes disponibles, estamos buscando personas talentosas y comprometidas para unirse a nuestro equipo en una variedad de roles emocionantes. En Fortel, valoramos la excelencia en el servicio al cliente, la innovación y el trabajo en equipo. Ya sea que estés interesado en trabajar en atención al cliente, ventas, soporte técnico o gestión de cuentas, tenemos la posición perfecta para ti.

En Fortel, creemos en invertir en nuestro talento y brindarles las herramientas y el apoyo que necesitan para alcanzar su máximo potencial. Si estás listo para unirte a una empresa líder en el sector y formar parte de un equipo apasionado por brindar experiencias excepcionales a nuestros clientes, ¡no esperes más y aplica hoy mismo! Descubre todas las oportunidades laborales disponibles en Fortel Customer Experience y da el primer paso hacia una carrera gratificante y llena de éxitos. ¡Te estamos esperando para que te unas a nosotros en esta emocionante aventura laboral!

ASESORES VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia previa en ventas en el ámbito de call center.
• Competencia en el uso de herramientas de Microsoft Office a nivel de usuario.
• Disponibilidad para desempeñarse en modalidad presencial en el distrito de Lince.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar la gestión y ofrecimiento del cambio de operador a Claro para líneas móviles (audiencia chilena).
• Cumplir con los indicadores establecidos para la campaña de ventas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario base de S/1025, además de S/100 de asignación de movilidad y comisiones ilimitadas.
• Bono de bienvenida de S/150 y bono de permanencia de S/200.
• Horario fijo de lunes a viernes, con un total de 40 horas semanales y descanso los sábados y domingos.
• Contrato completo bajo planilla.
• Gratificaciones en julio y diciembre, así como CTS en mayo y noviembre.
• Cobertura de seguro ESSALUD y asignación familiar.
• Acceso a capacitaciones breves.
• Convenios corporativos, educativos y financieros para tu beneficio.
• Oportunidades claras de desarrollo profesional con una línea de carrera establecida.

ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia previa en Call Center es opcional.
• Conocimientos básicos en informática (nivel de usuario).
• Disponibilidad para trabajar en nuestra sede ubicada en CALLE LOS MIRTOS 120 LINCE.

¿Cuáles son las actividades?

• Atender llamadas entrantes de clientes POSTPAGO DE CLARO PERÚ, ofreciendo asistencia inmediata y precisa.
• Cumplir con los indicadores establecidos para la campaña.

¿Cuáles son los beneficios?

• Sueldo fijo de S/1025 más un esquema variable y bonos adicionales como el Bono Up grade Ilimitado y Bono de Movilidad.
• Contrato bajo planilla completa, con todos los beneficios de ley garantizados.
• Descuentos exclusivos en una amplia variedad de establecimientos, incluyendo universidades, gimnasios, restaurantes, Starbucks, cines, circos, conciertos, entre otros.
• Oportunidades de crecimiento profesional a partir del tercer mes.

ASESOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 6 meses en call center, lo cual es imprescindible para el puesto.
• Capacidad para utilizar el paquete de Office a nivel de usuario.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en nuestra ubicación en Lince, específicamente en Calle Los Mirtos 120.
• Compromiso para participar en una capacitación de 21 días, la cual será presencial y remunerada.

¿Cuáles son las actividades?

• Atender las llamadas entrantes de los clientes y ofrecerles la asistencia requerida.
• Cumplir con los indicadores de desempeño establecidos para la campaña.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario básico de S/ 1025, además de un bono variable de hasta S/ 300 y una tarjeta de alimentos por S/ 70.
• Horario Full Time con un rango de 8 am a 7 pm, de lunes a domingo, con días de descanso rotativos.
• Contrato bajo planilla completa, que incluye gratificaciones completas en julio y diciembre, seguro de ESSALUD, asignación familiar, compensación por tiempo de servicios (CTS), capacitaciones pagadas y convenios corporativos, educativos y financieros.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.

ANALISTA DE OPERACIONES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener estudios técnicos o superiores en Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas u otras áreas afines.
• Experiencia laboral mínima de 1 año en el sector BPO/Call Center, preferiblemente en roles operativos y/o Workforce (este requisito es indispensable).
• Habilidad demostrada en el análisis de datos.
• Competencia en el uso de SQL Server a nivel intermedio.
• Dominio de Excel a un nivel intermedio o avanzado.
• Buenas habilidades de comunicación y capacidad analítica.

¿Cuáles son las actividades?

• Recopilar y procesar conjuntos extensos de datos para garantizar su precisión y facilitar el análisis mediante informes.
• Identificar, analizar e interpretar tendencias o patrones relevantes para resolver problemas específicos.
• Presentar de manera clara y concisa los resultados del análisis al departamento correspondiente para facilitar la toma de decisiones.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario fijo, además de bonos por movilidad y alimentación.
• Contrato bajo planilla completa.
• Ambiente laboral agradable.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Beneficios corporativos adicionales.

ANALISTA GTR

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de un año como GTR, Traffic Controller u ocupaciones similares.
• Historial laboral en servicios de ventas en entornos de Call Center (esto es fundamental).
• Competencia en el uso intermedio de Excel.
• Familiaridad con los KPIs de ventas.

¿Cuáles son las actividades?

• Carga de bases de datos.
• Aplicación de filtros, segmentación y reciclaje de datos.
• Envío de informes por intervalos requeridos por el cliente.
• Generación de reportes internos sobre las gestiones de ventas y otros solicitados por el cliente.
• Manejo y comprensión de los KPIs específicos del Call Center.
• Competencia a nivel intermedio en el uso de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contrato bajo planilla desde el primer día.
• Ambiente laboral agradable y positivo.
• Salario, además de bonos por movilidad y alimentación.

ASESOR SIN EXPERIENCIA DE REDES SOCIALES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia previa en ventas.
• Competencia en el uso de herramientas de Microsoft Office a nivel de usuario.
• Edad comprendida entre los 20 y 40 años.

¿Cuáles son las actividades?

• Asesorar y promover la venta de productos a través de canales escritos dirigidos al público chileno.
• Cumplir con los indicadores establecidos por la campaña.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario básico de S/1025, bono por gestión y asignación de movilidad de S/70.
• Horario de trabajo de 11:00 a.m. a 8:00 p.m., con 8 horas de gestión y 1 hora de descanso.
• Descanso los sábados o domingos.
• Contrato bajo planilla completa con gratificación en julio y diciembre, seguro de ESSALUD, asignación familiar y CTS en mayo y noviembre.
• Capacitaciones en turno tarde.
• Acceso a convenios corporativos, educativos y financieros.
• Oportunidades de desarrollo profesional con una clara línea de carrera.

ASESORES VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia previa en ventas dentro de un entorno de call center, con un mínimo de 3 meses de experiencia.
• Habilidad en el uso de herramientas de Microsoft Office a nivel de usuario.
• Disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en el distrito de Lince.

¿Cuáles son las responsabilidades?

• Facilitar y fomentar el cambio de operador a VTR para los clientes de telefonía móvil en Chile.
• Asegurar el cumplimiento de los indicadores de rendimiento establecidos por la campaña.

¿Cuáles son los beneficios ofrecidos?

• Descanso establecido los sábados y domingos.
• Empleo bajo contrato completo con gratificación en julio y diciembre, seguro de ESSALUD, asignación familiar y CTS en mayo y noviembre.
• Acceso a programas de formación cortos.
• Convenios corporativos, educativos y financieros.
• Posibilidades de crecimiento profesional con un claro camino de desarrollo dentro de la empresa.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡No pierdas la oportunidad de unirte a Concentrix y WebHelp!

Estamos buscando personas apasionadas y comprometidas para formar parte de nuestro equipo en una variedad de roles emocionantes. En Concentrix y WebHelp, valoramos el talento, la diversidad y el compromiso con la excelencia en el servicio al cliente. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde puedes crecer profesionalmente y alcanzar tus metas. Ya sea que estés interesado en trabajar en servicio al cliente, soporte técnico, ventas o gestión de cuentas, tenemos la posición perfecta para ti.

Además, ofrecemos oportunidades de capacitación y desarrollo profesional para que puedas alcanzar tu máximo potencial. Si estás listo para unirte a una empresa líder en el sector y hacer una diferencia en la vida de nuestros clientes, ¡aplica hoy mismo! Esperamos recibir tu solicitud y darte la bienvenida a nuestro equipo en Concentrix y WebHelp, donde juntos construiremos un futuro exitoso. ¡No esperes más y únete a nosotros en esta emocionante aventura laboral!

ASESOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener 18 años cumplidos o más, es decir, ser mayor de edad.
• Poseer un título de educación secundaria.
• Estar dispuesto(a) a trabajar de forma presencial en San Borja, específicamente en Av. Primavera 1015, Chacarilla.
• Se valora tener experiencia previa en atención al cliente o en centros de llamadas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Se ofrece un salario inicial de S/1100 más un componente variable.
• Contratación directa a tiempo completo desde el primer día, con beneficios de acuerdo a la legislación laboral vigente.
• Posibilidades de desarrollo profesional mediante un Plan de Carrera disponible a partir del tercer mes.
• Garantía de estabilidad laboral.
• Acceso a una Universidad Corporativa.
• Excelentes instalaciones en sitios de primera categoría.
• Promoción de una Cultura de la Felicidad y un ambiente laboral positivo.
• Oferta de beneficios educativos y corporativos para el empleado y su familia.

TELEOPERADOR DE CALL CENTER

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener una laptop o computadora de escritorio disponible para la capacitación.
• Ser mayor de edad, es decir, tener 18 años o más.
• Poseer un título de educación secundaria.
• Se valora tener experiencia previa en atención al cliente o en centros de llamadas.
• Estar dispuesto(a) a gestionar desde Ate/Santa Anita en caso de requerir presencialidad en el trabajo; en caso de trabajo remoto, se proporcionará el equipo necesario.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario básico de S/1025.00 más comisiones.
• Contratación directa a tiempo completo con todos los beneficios de acuerdo a la legislación laboral desde el primer día.
• Se ofrece una capacitación corta y remunerada.
• Posibilidad de préstamo de equipo en caso de trabajo remoto.
• Oportunidades de desarrollo profesional mediante un Plan de Carrera disponible a partir del tercer mes.
• Garantía de estabilidad laboral.
• Acceso a una Universidad Corporativa.
• Excelentes instalaciones en sitios de primera categoría.
• Fomento de una cultura basada en la felicidad y un entorno laboral favorable.
• Oferta de beneficios educativos y corporativos para el empleado y su familia.

ASESOR DE RENOVACIÓN DE EQUIPOS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener mayoría de edad, es decir, contar con al menos 18 años.
• Contar con un título de educación secundaria y/o estar cursando, haber dejado inconclusos o haber completado estudios superiores.
• Demostrar experiencia laboral mínima de 3 meses en un centro de llamadas o 6 meses en ventas de productos de telefonía u otros similares.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la Sede de ATE, ubicada en la calle Santa Inés 115, Ate, cerca del puente de Santa Anita o frente al Mall.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario básico de S/1025 más comisiones.
• Contratación directa a tiempo completo con todos los beneficios según la legislación laboral desde el primer día.
• Se ofrece una capacitación corta y remunerada.
• Posibilidad de crecimiento profesional mediante un Plan de Carrera disponible a partir del tercer mes.
• Estabilidad laboral.
• Fomento de una Cultura de la Felicidad y un ambiente laboral positivo.
• Oferta de beneficios educativos y corporativos para el empleado y su familia.

ANALISTA REPORTING PARA CALL CENTER

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere haber completado estudios técnicos o universitarios, o estar actualmente cursando, preferiblemente en áreas relacionadas como Ciencias Matemáticas, Estadísticas, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Computación e Informática, Programación, Estadística, Administración, entre otros.
• Es indispensable contar con al menos 6 meses de experiencia en puestos similares dentro del sector de centros de llamadas.
• Se necesita tener habilidades en el manejo de herramientas para el diseño de informes, incluyendo Excel, SQL, Power BI, así como en la interpretación de indicadores de gestión.
• Experiencia previa en el desarrollo e implementación de informes automatizados.
• Conocimientos avanzados de Excel, incluyendo la capacidad para crear tablas dinámicas, fórmulas lógicas y macros.

¿Cuáles son las actividades?

• Generar informes que proporcionen una visión clara de los indicadores cuantitativos clave que afectan la productividad de los servicios asignados.
• Realizar análisis comparativos de datos para identificar posibles desviaciones en los parámetros cuantitativos.
• Contribuir a la identificación de patrones de comportamiento cuantitativo.
• Analizar las desviaciones encontradas, evaluando sus causas, impactos y proponiendo soluciones correctivas.
• Proponer y colaborar en la implementación de soluciones que se adapten a los cambios continuos dentro de las plataformas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contratación directa a tiempo completo.
• Beneficios garantizados por ley desde el primer día de trabajo.
• Oportunidades de desarrollo profesional a través de un Plan de Carrera disponible a partir del tercer mes.
• Estabilidad laboral.
• Acceso a una Universidad Corporativa.
• Entornos de trabajo de alta calidad.
• Promoción de una Cultura de la Felicidad y un ambiente laboral positivo.
• Beneficios educativos y corporativos para el empleado y su familia.

ASISTENTE DE BIENESTAR SOCIAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere ser Bachiller o titulado en Trabajo Social.
• Es indispensable contar con al menos 1 año de experiencia en el cargo solicitado, lo cual incluye prácticas profesionales o preprofesionales.
• Se necesitan conocimientos en sistemas de seguros, pensiones y Essalud.
• Debe tener experiencia en la realización de jornadas preventivas y despistaje relacionadas con la salud.
• Se requiere dominio de herramientas de Office.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Santa Anita.

¿Cuáles son los beneficios?

• Contratación directa a tiempo completo con beneficios de ley desde el primer día.
• Ambiente laboral agradable.
• Estabilidad laboral.
• Cobertura de seguro de vida según ley.
• Descuentos corporativos y programas educativos.

ASESOR DE RENOVACIÓN

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes ser mayor de edad, con al menos 18 años de edad.
• Se requiere haber completado estudios secundarios o estar actualmente en proceso, ya sea en estudios superiores o con una carrera truncada o finalizada.
• Es esencial demostrar experiencia laboral mínima de 3 meses en el área de Call Center o 6 meses en ventas de productos de telecomunicaciones u otros similares.
• Debes tener la disponibilidad para trabajar en la sede de ATE, situada en la calle Santa Inés 115 Ate, cercana al puente de Santa Anita o frente al Mall.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ofrecemos un salario base de S/1025 más comisiones.
• Te proporcionamos un contrato directo a tiempo completo con ingreso directo a la planilla.
• Contarás con un bono de bienvenida y otro por permanencia.
• Disfrutarás de beneficios establecidos por ley desde el primer día.
• Recibirás una capacitación corta y remunerada.
• Tendrás oportunidades claras de desarrollo profesional mediante un Plan de Carrera que se activa a partir del tercer mes.
• Te garantizamos estabilidad en tu puesto laboral.
• En nuestro entorno laboral, promovemos una cultura de la felicidad y un ambiente excelente.
• Además, tendrás acceso a beneficios educativos y corporativos tanto para ti como para tu familia.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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Además, ofrecemos programas de capacitación y desarrollo profesional para ayudarte a alcanzar tu máximo potencial. En Coolbox, no solo encontrarás un trabajo, sino una comunidad que te apoya en tu crecimiento personal y profesional. Si estás buscando un lugar donde puedas crecer y prosperar, Coolbox es el lugar para ti. Únete a nosotros y sé parte de una empresa innovadora y orientada al futuro. ¡Estamos ansiosos por conocerte y colaborar juntos para alcanzar el éxito!

VENDEDOR FULL TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere ser egresado de una carrera técnica o tener estudios universitarios y/o técnicos relacionados.
• Disponibilidad para trabajar a tiempo completo en horario rotativo, cumpliendo 48 horas a la semana.
• Debes tener un gran interés por la tecnología y considerarte un amante de la misma.

¿Cuáles son las actividades?

• Además de transmitir entusiasmo por la tecnología, tus responsabilidades incluirán comprender las necesidades de los clientes y ayudarles a encontrar soluciones tecnológicas adecuadas.
• Recepcionar y familiarizarte con nuestros últimos productos y novedades para poder ofrecer información precisa y actualizada a los clientes.
• Mantener la tienda ordenada y el stock de productos organizado para facilitar la experiencia de compra de los clientes.
• Brindar un servicio post venta de calidad, asegurándote de que los clientes estén satisfechos con sus compras y ayudándoles con cualquier problema o consulta que puedan tener.

¿Cuáles son los beneficios?

• Además del ingreso directo a la planilla con beneficios de ley, recibirás capacitación continua en nuestros productos para mejorar tus habilidades y conocimientos técnicos.
• Tendrás la oportunidad de obtener comisiones adicionales por tu desempeño en la venta de productos.
• Podrás disfrutar de descuentos especiales en nuestra amplia gama de productos tecnológicos.
• También tendrás acceso a una variedad de beneficios corporativos.

SOLICITAMOS VENDEDOR FULL TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se están buscando individuos que hayan finalizado una carrera universitaria o técnica, o que cuenten con estudios interrumpidos en esas áreas.
• Es indispensable tener al menos 3 meses de experiencia en ventas.
• Debes tener disponibilidad para trabajar a tiempo completo en un horario rotativo, cubriendo 48 horas semanales, con disponibilidad para laborar en horarios de tienda.
• Es necesario tener un auténtico interés por la tecnología y considerarte un apasionado de la misma.

¿Cuáles son las actividades?

• Tus responsabilidades consistirán en compartir tu pasión por la tecnología con nuestros clientes, comprendiendo y satisfaciendo sus necesidades.
• Serás responsable de recibir y familiarizarte con nuestros productos y novedades, además de administrar la caja y manejar guías de remisión.
• También tendrás la responsabilidad de mantener la tienda organizada y el inventario de productos ordenado para una experiencia de compra eficiente.
• Además, te encargarás de brindar un servicio postventa de calidad, asegurándote de que nuestros clientes estén contentos con sus compras.

¿Cuáles son los beneficios?

• Se ofrece ingreso directo a la planilla con todos los beneficios legales correspondientes.
• Tendrás acceso a una formación continua en nuestros productos, lo que te permitirá mejorar tus conocimientos y habilidades.
• Podrás obtener comisiones por tus ventas, así como disfrutar de descuentos especiales en nuestra amplia gama de productos.
• Además, tendrás acceso a beneficios corporativos adicionales que contribuirán a tu bienestar laboral y personal.

ASISTENTE DE ADMINISTRADOR DE PERSONAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca un egresado de las carreras técnica o universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración o campos relacionados.
• Experiencia laboral mínima de 1 año en un puesto similar.
• Esencial tener conocimientos en la elaboración de contratos y estar familiarizado con la Legislación Laboral.
• Se requiere habilidades intermedias en el manejo de Excel.

¿Cuáles son las actividades?

• Recepción y organización de la documentación de los nuevos empleados, así como la gestión de sus archivos personales.
• Mantenimiento actualizado del archivo documentario del personal.
• Registro de nuevos empleados en los sistemas de planillas, T-Registro y Sistema de Autoservicio del colaborador.
• Distribución de reglamentos, políticas y convenios de beneficios correspondientes al área de contratación.
• Asignación de uniformes y entrega de credenciales a los nuevos empleados.
• Preparación de contratos laborales y acuerdos de prácticas, además de gestionar sus renovaciones.
• Coordinación de afiliaciones a AFPs y apertura de cuentas bancarias para los nuevos empleados.

ASISTENTE DE CRM Y MARKETING DIGITAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere ser egresado y/o tener título de bachiller en Marketing, Publicidad, Ingeniería Industrial o áreas relacionadas.
• Experiencia mínima de 1 año en roles similares en áreas como Marketing, Comercial, ATC, CX o liderando proyectos de transformación digital y programas de blindaje y lealtad.
• Capacidad para manejar herramientas de visualización de datos como Power BI, entre otros.
• Competencia en el uso de Excel a nivel intermedio.

¿Cuáles son las actividades?

• Evaluar el rendimiento de las campañas y acciones de comunicación directa, como el performance de los correos electrónicos y mensajes de texto.
• Coordinar y actualizar el envío de correos electrónicos y mensajes de texto.
• Segmentar bases de datos para mejorar el rendimiento de las campañas de correo electrónico, tanto las planificadas como las automatizadas.
• Realizar el seguimiento de la base de datos de correos electrónicos, identificando los correos totales y aquellos habilitados para comunicación.
• Recopilar información sobre el envío de correos electrónicos para proponer métodos de envío más efectivos.
• Crear y administrar campañas promocionales en los canales de ventas.
• Contribuir en la gestión de proyectos destinados a aumentar la base de datos de clientes.

ASESOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca a estudiantes o egresados de carreras técnicas o universitarias relacionadas con Comunicaciones, Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Ingeniería u otras afines.
• Se requiere tener experiencia previa en atención al cliente.
• Se requiere poseer conocimientos sólidos en el área de Atención al Cliente.

¿Cuáles son las actividades?

• Atender de manera amable y efectiva las comunicaciones de los clientes para proporcionar información sobre nuestros productos, resolver consultas, dudas, sugerencias, solicitudes, reclamos y quejas.
• Identificar y corregir posibles desviaciones o errores en los productos o servicios con el objetivo de prevenir reclamos o quejas por parte de los clientes.
• Brindar asesoramiento y promover la compra de nuestros productos a través de los canales de venta digital.
• Realizar ventas utilizando la plataforma de WhatsApp para comunicarse con los clientes y cerrar transacciones de forma efectiva.

REQUERIDO VENDEDOR – TIEMPO COMPLETO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca a que sean egresados de una carrera universitaria y/o técnica, o que cuenten con una carrera trunca.
• Deben tener experiencia previa en ventas de al menos 3 meses.
• Es necesario contar con disponibilidad para trabajar a tiempo completo en horarios rotativos, totalizando 48 horas semanales, con flexibilidad para ajustarse al horario de la tienda.
• Se valora el gusto por la tecnología y se requiere que se consideren a sí mismos amantes de la tecnología.

¿Cuáles son las actividades?

• Transmitir entusiasmo y pasión por la tecnología a los clientes que visitan la tienda.
• Identificar las necesidades de los clientes y satisfacerlas proporcionando productos y soluciones tecnológicas adecuadas.
• Encargarse de la recepción de productos y novedades tecnológicas en la tienda.
• Gestionar las transacciones de caja con los clientes que realizan compras.
• Manejar las guías de remisión de los productos.
• Mantener el orden y control del inventario en la tienda, asegurándose de que haya stock disponible de los productos.
• Brindar un servicio post venta de calidad, atendiendo consultas y resolviendo problemas de los clientes.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso directo a la planilla con todos los beneficios establecidos por ley.
• Oportunidades de capacitación continua sobre nuestros productos.
• Posibilidad de obtener comisiones por ventas realizadas.
• Descuentos especiales en la adquisición de productos de la tienda.
• Acceso a beneficios corporativos adicionales ofrecidos por la empresa.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

La entrada Trabaja en Coolbox: Descubre las Oportunidades de Carrera se publicó primero en carbuyertom carbuyertom.

Si estás buscando un trabajo que te desafíe y te inspire a crecer, Konecta es el lugar para ti. Únete a nuestro equipo y sé parte de una empresa que se esfuerza por brindar un servicio excepcional a nuestros clientes y un ambiente de trabajo gratificante para nuestros empleados. ¡No esperes más y postúlate ahora para iniciar tu camino hacia una carrera exitosa con Konecta!

ASESORES/AS PARA ATENCIÓN AL CLIENTE Y VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Contar con certificado de secundaria completa.
• Experiencia deseable de 3 a 6 meses en un entorno de call center.
• Competencia en el uso básico de computadoras.
• Ser mayor de edad.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario fijo de S/ 1025 más bonificaciones por desempeño y cumplimiento de indicadores.
• Bono de bienvenida de S/ 25 por cada día de asistencia a capacitación.
• Desde el primer día, te integrarás a nuestra nómina, asegurando todos los beneficios legales de manera inmediata.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Pagos puntuales de remuneración.
• Acceso a un programa de beneficios que incluye préstamos personales, licencias, posibilidades de ascenso y más.

ASESORES/AS COMERCIALES DE VENTAS FULL TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Edad mínima de 18 años y contar con documento de identidad vigente.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 5 am a 3 pm, con descanso los sábados y domingos.
• Actitud positiva y compromiso con el trabajo.
• Haber completado la educación secundaria.
• Conocimientos básicos de informática, especialmente en el manejo de PC.
• Experiencia laboral mínima de 6 meses en roles relacionados con atención al cliente y/o ventas, ya sea en modalidad presencial o en call center.

¿Cuáles son los beneficios?

• Incorporación a la nómina de la empresa con todos los beneficios establecidos por ley.
• Salario básico fijo más atractivas comisiones por desempeño.
• Pagos quincenales y precisos.
• Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa a partir del tercer mes.
• Acceso a convenios corporativos que ofrecen descuentos y beneficios en institutos, universidades, lugares de recreación, entre otros.

ATENCIÓN AL CLIENTE Y VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se valora la experiencia previa en atención al cliente y ventas, aunque no es un requisito excluyente.
• Debes tener un buen dominio del idioma español, tanto en habilidades de comunicación oral como escrita.
• Es fundamental poseer habilidades de comunicación efectiva y la capacidad para trabajar de manera colaborativa en equipo.
• Debes tener una mentalidad orientada hacia el logro de objetivos y ser capaz de desempeñarte eficientemente bajo presión.
• Debes contar con disponibilidad para trabajar en el turno de la tarde, el cual consiste en 8 horas de gestión más 1 hora de descanso.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar una atención cordial y profesional a los clientes, escuchando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas.
• Realizar ventas de productos y servicios utilizando técnicas de persuasión y demostrando un buen conocimiento de los productos.
• Registrar todas las interacciones con los clientes de manera precisa en nuestro sistema.
• Ofrecer un servicio postventa efectivo para asegurar la satisfacción del cliente y fomentar la fidelidad a la marca.

SE NECESITA FREELANCER DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes contar con al menos 6 meses de experiencia en procesos de reclutamiento y selección de personal.
• Es fundamental tener experiencia en la gestión completa de diferentes procesos, desde el inicio hasta su culminación.

¿Cuáles son las actividades?

• Verificar que el perfil solicitado por el cliente sea adecuado.
• Publicar la oferta de trabajo en diversas bolsas laborales.
• Realizar búsquedas activas de en diferentes redes sociales y plataformas.
• Filtrar los currículos recibidos, contactar a los y evaluarlos según el perfil requerido.
• Conducir entrevistas tanto individuales como grupales.
• Mantener un seguimiento constante de los seleccionados para garantizar su satisfacción y fidelización.
• Alcanzar los objetivos fijados en los plazos determinados.

¿Cuáles son los beneficios?

• Tendrás la flexibilidad de trabajar de forma remota.
• Recibirás un pago por hora trabajada.
• Te ofrecemos oportunidades de capacitación continua para tu desarrollo profesional.
• Existe una clara línea de progreso profesional dentro de la empresa.
• La remuneración es negociable según tu experiencia y desempeño.

ASESOR(A) DE REDES SOCIALES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes tener un Documento Nacional de Identidad (DNI) vigente y ser mayor de 18 años.
• Es fundamental contar con habilidades sólidas de comunicación y negociación.
• Debes tener disponibilidad para trabajar de manera presencial.
• Se requiere disponibilidad para trabajar en un horario específico de 8 horas, con un descanso rotativo de 1 hora.
• Es indispensable poder laborar en nuestra sede ubicada en Av. Saenz Peña 355, Chiclayo.

¿Cuáles son los beneficios?

• Recibirás capacitaciones pagadas para tu desarrollo profesional.
• Tendrás un sueldo fijo además de un componente variable.
• Serás contratado bajo planilla con todos los beneficios establecidos por ley.
• A partir del tercer mes de trabajo, se abre la posibilidad de desarrollo profesional.

TELEOPERADOR(A) DE VENTAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes poseer un Documento Nacional de Identidad (DNI) válido y ser mayor de 18 años.
• Se requiere tener habilidades sólidas en comunicación y negociación.
• Debes estar disponible para trabajar en modalidad presencial.
• Es necesario contar con disponibilidad para trabajar en un horario específico de 8 horas, con un descanso fijo los domingos.
• Debes poder laborar en nuestra sede ubicada en Av. Sáenz Peña 355, Chiclayo.

¿Cuáles son los beneficios?

• Participarás en capacitaciones pagadas para tu desarrollo profesional.
• Obtendrás un salario fijo además de un componente variable.
• Serás contratado bajo planilla con todos los beneficios establecidos por ley.
• Existe la oportunidad de crecimiento profesional a partir del tercer mes de trabajo.

ASESORES CROSSELING C/S EXPERIENCIA

¿Cuáles son los requerimientos?

• No se requiere experiencia previa.
• Es necesario contar con disponibilidad para trabajar en el turno de tarde-noche.
• Es necesario contar con una PC o laptop y conexión a internet por cable.

¿Cuáles son los beneficios?

• Un sueldo básico de S/1025, además de un bono de productividad de S/300 y un bono de permanencia de S/450.
• Oportunidades de crecimiento profesional con una línea de carrera establecida.

ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes tener un DNI vigente y ser mayor de 18 años.
• Es importante contar con un buen nivel de comunicación y habilidades de negociación.
• Se necesita tener experiencia previa en un centro de llamadas de al menos 3 meses.
• Debes contar con disponibilidad para trabajar en modalidad presencial en el distrito de Surquillo.
• La disponibilidad horaria requerida es de lunes a domingo de 09:00 h a 18:00 h, con descanso rotativo.

¿Cuáles son los beneficios?

• Un bono de capacitación de S/30 por día asistido (hasta un total de S/480).
• Un sueldo base de S/1,025, más una variable por cumplimiento y un bono adicional de S/225.
• Adelanto del 50% del Bono de Bienvenida (por cada 6 días asistidos, se pagará un monto de S/15 por día).
• Desde el primer mes de trabajo, tendrás acceso a todos los beneficios de ley al integrarte a nuestra planilla.
• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Pagos puntuales y un programa de beneficios que incluye préstamos personales, convenios educativos, entre otros.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí 
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

La entrada Empleo en Konecta: Descubre las Oportunidades Laborales se publicó primero en carbuyertom carbuyertom.

¡Atención a todos los interesados en trabajar en el aeropuerto internacional!

Tenemos emocionantes oportunidades laborales disponibles y queremos que formes parte de nuestro equipo. Trabajar en un aeropuerto no solo te brinda la oportunidad de triunfar con un salario competitivo, sino que también puedes disfrutar de una variedad de beneficios laborales, que pueden incluir seguro médico, servicios de restaurante e incluso capacitación gratuita para ayudarte a avanzar en tu campo profesional.

Estamos buscando personal para una variedad de posiciones en diferentes áreas del aeropuerto. Si eres conductor y estás buscando trabajo en aeropuertos, esta es tu oportunidad. También hay vacantes disponibles en seguridad, atención al cliente, operaciones de tierra, mantenimiento y más. ¡No esperes más! Infórmate sobre las posiciones abiertas y envía tu solicitud hoy mismo para ser considerado como parte de nuestro equipo en el aeropuerto internacional. ¡Te estamos esperando para despegar hacia nuevas oportunidades! 

ESTAMOS BUSCANDO AZAFATAS

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere tener experiencia comprobable de al menos tres meses en el desempeño de actividades idénticas o similares.
• Disponibilidad inmediata para trabajar en el aeropuerto.
• Horarios de camino de lunes a viernes de 6:30 a 15:00 horas.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Proporcionar información adecuada sobre los vuelos programados.
• Asegurar que todos los pasajeros y su equipaje estén debidamente registrados para el vuelo correspondiente.
• Cumplir con los requerimientos de la aeronave al proporcionar alimentos y bebidas.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• La compensación por las labores desempeñadas se abona mensualmente.
• Los empleados reciben remuneración desde su primer día de trabajo.
• Se proporcionan servicios de entrega de comestibles y uniformes de manera gratuita.

AEROPUERTO BUSCA TRABAJADORES DE LIMPIEZA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Debes tener al menos estudios secundarios completos.
• Tienes experiencia en el avance de actividades en el sector de la castidad.
• Tendrás conocimientos del manejo y operación de insumos químicos.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 8:30 a 16:30 horas.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Realizar castidad diaria de los ambientes aeroportuarios.
• Surtir los estándares de higiene y sanidad para proseguir limpias las instalaciones.
• Reportar cualquier daño descubierto en las instalaciones como parte de sus procesos de trabajo.

TRIPULACIÓN DE CABINA

¿Te gustaría ser parte del conjunto etéreo? Únase al equipo de Jet SMART Airlines y desarrolle su talento.

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Secundaria completa o preferentemente estudios completos hasta el Abitur.
• Personal responsable con buenos niveles de comunicación y excelente talante.
• Al menos 3 meses de experiencia profesional en el mismo o similar puesto de trabajo.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Congratular un servicio cómodo y seguro a todos los pasajeros.
• En particular, deberá ser responsable del añagaza y desembarque de los pasajeros.
• Si viaja a destinos que ya han sido planificados, deberá estar presente en cada cita.
• Informar a los pasajeros sobre qué hacer en caso de emergencia.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• El salario se fija en función del mercado gremial.
• Ataque a todos los beneficios sociales y estatutarios de acuerdo con el organismo antaño mencionado.
• Oportunidad de participar en programas de formación de forma continua.

CORREAS PARA MONTAR

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Al menos 6 meses de experiencia demostrable en el avance de la misma o mismas actividades.
• Es imprescindible que tengas una deshonestidad de conducir válida.
• Disponibilidad para horarios de trabajo rotativos de 8 horas (mañana, tarde y tinieblas).

 ¿Cuáles son las actividades?

• Supervisar la admisión y expedición de equipajes y materias primas (insumos y embalajes).
• Aceptar la responsabilidad de fundar o mover cargas que deban ser enviadas o hayan llegado al aeropuerto.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• Tienes las ventajas de estar en paga desde el primer día de trabajo.
• Entre otras cosas, tienes camino de balde a actividades y formaciones.
• Los pagos de compensación pueden realizarse quincenalmente o mensualmente.

PERSONAL ASISTENTE DE RAMPA

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Educación mínima requerida: Secundaria o bachillerato.
• En primer ocasión debes tenerlo a partir de los 18 primaveras.
• Capacidad para realizar actividades que requieran esfuerzo físico.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Aceptar la responsabilidad de cargar y descargar las maletas y/o equipaje de los pasajeros.
• Congratular soporte de mantenimiento en las cabinas de las aeronaves que arriban al aeropuerto.
• Completar tareas de transporte y transbordo de carga en la plataforma respectiva.

¿Cuáles son los beneficios?

• Sé parte de un gran equipo de trabajo con oportunidades de avance profesional.
• La remuneración por el trabajo realizado está en linde con el mercado gremial.
• Ataque a beneficios legales y beneficios empresariales de acuerdo con la reglamento empresarial.

ATENCIÓN AL CLIENTE AEROLINEA NACIONAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se valora tener experiencia previa en el campo.
• Residir en Pachuca o Mineral de la Reforma es preferible.
• Se requiere tener al menos 18 años de edad y haber completado la educación preparatoria.

¿Cuáles son las actividades?

• Las responsabilidades incluyen la elaboración de reservaciones tanto nacionales como internacionales, así como realizar modificaciones de itinerarios, fechas, horarios, entre otros.
• También se llevan a cabo correcciones y se gestionan protecciones o reasignaciones de vuelos en caso de cancelaciones o afectaciones.
• Además, se ofrece y promociona productos y servicios adicionales de la marca, como equipaje adicional, asientos mejorados, seguros de viaje y cupones de descuento.

¿Cuáles son los beneficios?

• Se proporciona un sueldo base junto con bonificaciones por productividad, entrenamiento y nivel alcanzado.
• Existen bonificaciones adicionales que aumentan conforme se logra estabilidad en el puesto.
• Se ofrecen bonos por referir a amigos, con montos de $1200 o $2400 por cada recomendación exitosa.
• Se garantizan prestaciones de ley, como Seguro Social, Infonavit, aguinaldo y vacaciones, así como prestaciones superiores que incluyen vales de despensa, fondo de ahorro y caja de ahorro.
• Se ofrece capacitación completa pagada y se establecen convenios con universidades para obtener descuentos en la educación.
• Se promueve el crecimiento profesional y económico a corto plazo dentro de la empresa.

AGENTE DE ATENCIÓN A PASAJEROS – BILINGÜE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere una experiencia laboral mínima de 2 años en un rol similar.
• Es necesario haber completado la educación secundaria.
• Se debe tener un dominio fluido del idioma inglés en conversación, escritura y comprensión.
• Se solicita conocimiento en el manejo de paquetería Office.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar asistencia a los pasajeros durante el proceso de Check-in en el aeropuerto.
• Verificar la documentación y registrar a los pasajeros en el sistema de manera precisa.
• Recepcionar, verificar y etiquetar adecuadamente el equipaje de los pasajeros.
• Generar archivos de vuelo siguiendo las políticas establecidas por la aerolínea-cliente y recibir los vuelos de manera oportuna.
• Mantener informados a los pasajeros sobre cualquier cambio o retraso en los vuelos.
• Guía a los pasajeros durante el proceso de abordaje y proporciona orientación hacia las autoridades relevantes para trámites adicionales.
• Cumplir con los procedimientos y políticas establecidos para la entrega de equipaje.
• Realizar otras tareas solicitadas por la empresa y/o la aerolínea.
• Ejecutar el cierre del avión conforme a los protocolos establecidos.

¿Cuáles son los beneficios?

• Se ofrece un atractivo sueldo base.
• Se otorga un bono por puntualidad y asistencia.
• Se cuenta con un programa de bonificación por referidos.
• El horario laboral es de 8 horas diarias con dos días de descanso a la semana.
• Se brinda capacitación para el desarrollo profesional.
• Se garantizan prestaciones de ley y beneficios adicionales, incluyendo vales de despensa.
• Las condiciones laborales son superiores a las observadas en el mercado.
• Se ofrecen posibilidades de progreso dentro de la organización.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1er PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de México, Perú, Argentina, Chile o Guatemala, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN MÉXICO APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ARGENTINA APLICAR AQUÍ 
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ

2do PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3er PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡Es momento de formar parte de una empresa en constante crecimiento y dinamismo!

En Coolbox Rash Perú, no solo estamos ofreciendo vacantes, sino la oportunidad de ser parte de una organización líder en el sector de la logística y el almacenamiento. Valoramos el talento, la dedicación y la pasión por ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes. En un mercado tan competitivo como el nuestro, buscamos personas motivadas y comprometidas que deseen marcar la diferencia.

Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de no solo contribuir al éxito de la empresa, sino también de crecer profesionalmente en un entorno que fomenta el aprendizaje y el desarrollo personal. Desde roles en logística y distribución hasta oportunidades en servicio al cliente y administración, hay un amplio espectro de posiciones disponibles para personas con diversos antecedentes y habilidades.

Si estás listo para embarcarte en una emocionante carrera en el mundo de la logística y el almacenamiento, ¡no esperes más! Aplica hoy y sé parte de nuestro equipo en Coolbox Rash Perú, donde cada día es una nueva oportunidad para crecer y alcanzar el éxito.

VENDEDORES FULL TIME – CUSCO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Si tienes una carrera trunca o eres egresado de una carrera técnica o universitaria.
• Tienes disponibilidad para trabajar en horario FULL TIME (horario de tienda), CUMPLIENDO 48 HORAS A LA SEMANA.
• Te encanta la tecnología y te consideras un apasionado por la misma.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso directo a la planilla con todos los beneficios de ley.
• Oportunidades claras de crecimiento profesional.
• Capacitación continua en nuestros productos y servicios.
• Descuentos especiales en nuestra amplia gama de productos tecnológicos.

VENDEDORES FULL TIME – MIRAFLORES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Si has completado una carrera universitaria y/o técnica, o si tienes una carrera interrumpida.
• Contar con al menos 3 meses de experiencia en ventas.
• Tienes disponibilidad para trabajar en horario full time (rotativo) (48 horas semanales, con disponibilidad en horario de tienda).
• Si te apasiona la tecnología y te consideras un entusiasta, ésta es tu oportunidad.

¿Cuáles son las actividades?

• Transmitir tu pasión por la tecnología a nuestros clientes.
• Identificar y satisfacer sus necesidades.
• Recepcionar nuestros productos e innovaciones.
• Administrar la caja y manejar guías de remisión.
• Mantener ordenada la tienda y el stock de productos.
• Brindar un excelente servicio post venta.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso directo a la planilla con todos los beneficios de ley.
• Capacitación continua en nuestros productos.
• Oportunidad de obtener comisiones.
• Descuentos exclusivos en nuestra amplia gama de productos.
• Beneficios corporativos adicionales.

TECNICO ATENCION AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Postula con o sin experiencia en call center (No es indispensable experiencia previa).
• Secundaria completa.
• Interés en crecer y construir una carrera en el mundo del call center.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a la planilla completa desde el primer día con todos los beneficios conforme a la ley peruana.
• Sueldo de S/1,025.00.
• Bono de Bienvenida de S/100.00.
• Bono de productividad de S/130.00.
• Bono de Permanencia de S/175.00.
• Capacitaciones cortas y remuneradas durante el proceso de capacitación.
• Pagos quincenales y al final del mes.
• Oportunidades de crecimiento profesional a corto plazo.
• Descuentos en instituciones educativas y recreativas.
• Descuentos educativos en INSTITUTOS y UNIVERSIDADES en TODO EL PERÚ, así como descuentos en diversas marcas nacionales e internacionales.
• Descuentos en BIMBO, FOOTLOOSE, COOLBOX, ISIL, CIBERTEC, UNIVERSIDAD PRIVADA DEL NORTE, EUROIDIOMAS, UNIVERSIDAD CONTINENTAL, CINEPLANET, TRADICIONES PIURANAS, MONTALVO, MI FARMA, INKA FARMA, DR. DENT, entre otros.
• Programa de salud con atención médica gratuita para ti y 2 familiares.
• Programa de salud mental gratuita con psicoterapeutas especializados.
• Desarrollo de habilidades interpersonales y competencias profesionales.

VENDEDORES FULL TIME

¿Cuáles son los requerimientos?

• Si has completado una carrera técnica o universitaria, o posees estudios universitarios y/o técnicos inconclusos.
• Debes estar disponible para trabajar a tiempo completo en un horario rotativo, cubriendo un total de 48 horas semanales.
• Debes tener un genuino interés por la tecnología y considerarte un apasionado por este ámbito.

¿Cuáles son las actividades?

• Transmitir tu entusiasmo y conocimiento sobre la tecnología a nuestros clientes, ayudándoles a encontrar las soluciones que mejor se adapten a sus necesidades.
• Identificar las necesidades de los clientes y ofrecerles productos y servicios que satisfagan sus requerimientos.
• Recepcionar y presentar nuestros últimos productos e innovaciones, manteniendo actualizado el stock de la tienda.
• Mantener el orden y la organización en el local, asegurándote de que el ambiente de compra sea atractivo y ordenado.
• Brindar un servicio post venta excepcional, garantizando la satisfacción del cliente incluso después de la compra.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso inmediato a nuestra planilla con todos los beneficios de ley garantizados.
• Acceso a una formación continua y especializada en nuestros productos y servicios.
• Posibilidad de obtener comisiones adicionales por tus ventas.
• Ofrecemos descuentos únicos en nuestra extensa variedad de productos tecnológicos.
• Disfrute de beneficios corporativos adicionales, diseñados para mejorar tu experiencia laboral y personal.

LÍDER DE ALMACÉN LOGÍSTICA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca un profesional con formación universitaria y/o técnica en disciplinas como Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales, Administración, Contabilidad u otras relacionadas.
• Se requiere una experiencia laboral mínima de un año en el puesto, preferiblemente en funciones relacionadas con almacenes o líneas de producción, con preferencia en el sector minorista.

¿Cuáles son las actividades?

• Supervisar el proceso de recepción de la mercadería entrante en el almacén para garantizar su correcto registro y manipulación.
• Coordinar el despacho de mercadería y activos hacia las tiendas y clientes correspondientes, asegurando la precisión en la cantidad enviada.
• Supervisar las operaciones de traslado de mercancía entre distintos almacenes, asegurando su adecuado manejo y registro.
• Capacitar y orientar al personal a su cargo sobre sus responsabilidades específicas y los procedimientos establecidos.
• Garantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Almacenamiento en todas las operaciones del almacén y las tiendas, asegurando la integridad de los productos almacenados.

ASESOR DE ATENCIÓN AL CLIENTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca a estudiantes o egresados de carreras técnicas o universitarias relacionadas con Comunicaciones, Administración, Marketing, Ingeniería Industrial, Ingeniería, u otras áreas afines.
• Es necesario contar con experiencia previa en Atención al Cliente y poseer conocimientos sólidos en este ámbito.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar un servicio cordial y efectivo a los clientes, atendiendo sus comunicaciones para proporcionar información sobre los productos, resolver dudas, consultas, sugerencias, solicitudes, reclamos y quejas de manera oportuna.
• Identificar y corregir posibles desviaciones o errores en los productos o servicios para prevenir reclamos o quejas por parte de los clientes, demostrando un compromiso con la calidad y la satisfacción del cliente.
• Asesorar y promover la compra de nuestros productos a través de los canales de venta digital, proporcionando información detallada y guiando a los clientes durante el proceso de compra.
• Realizar ventas a través de la plataforma de mensajería WhatsApp, utilizando estrategias efectivas para cerrar ventas y aumentar la participación de los clientes en las ventas digitales.

ASISTENTE DE LOGÍSTICA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere ser egresado o bachiller de la carrera de Ingeniería Industrial, Administración u otras disciplinas relacionadas.
• Es imprescindible contar con un nivel intermedio-avanzado de conocimiento en Excel.
• Se solicita experiencia mínima de un año en el área de Logística, lo que puede incluir prácticas previas.
• Se valora la responsabilidad y la proactividad como características personales.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar soporte al equipo de Logística en diversas labores relacionadas con la gestión de esta área, asegurando un flujo de trabajo eficiente.
• Mantener actualizadas las notas de crédito, garantizando la precisión y la integridad de la información registrada.
• Colaborar en el proceso de escaneo y carga de guías de despacho en los sistemas informáticos, asegurando la correcta documentación de los envíos.
• Realizar seguimiento del transporte de mercancías, coordinando con los proveedores y asegurando la puntualidad en las entregas.
• Elaborar reportes y realizar la programación de rutas de transporte, utilizando herramientas adecuadas para optimizar la distribución de los productos y garantizar la eficiencia en las operaciones logísticas.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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