Valoramos la dedicación, el trabajo en equipo y el compromiso con la seguridad en el sitio de trabajo. Te ofrecemos un entorno laboral dinámico, con posibilidades de crecimiento profesional y formación continua. ¡No pierdas esta oportunidad de formar parte de proyectos emocionantes y construir un futuro prometedor con nosotros! Postúlate hoy mismo.

SE SOLICITA PERSONAL DE CONSTRUCCIÓN

Buscamos un albañil con experiencia para blindar nuestro equipo de construcción.

Requisitos

• El requisito previo para el puesto es ser anciano de 18 abriles.
• Has completado al menos la escuela secundaria.
• Tienes experiencia como operario, operario no calificado, operario de la construcción o en profesiones similares.
• Disponibilidad de tiempo para trabajar a tiempo completo.

Actividades

• Tendrás que realizar las funciones de asistente, limpiando el edificio y poniendo el circunstancia en orden.
• Capacidad para realizar trabajos de gran exigencia física en la construcción.

Beneficios

• Ingreso en sueldo desde el primer día de trabajo, transporte y provisiones cubiertos durante el horario profesional.
• Usted se beneficiará de todas las ventajas de asueto legales.

ESTAMOS BUSCANDO ALBAñiLES

Requisitos

• Has completado al menos la escuela secundaria.
• Tienes experiencia mínima como operario de la construcción o albañil.
• El puesto requiere personas mayores de 18 abriles.

Actividades

• Usted es responsable de las reparaciones y acabados de superficies en los edificios.
• Es necesario preparar y verter el hormigón con la licuadora.
• Cuida el gastado de estructuras de hormigón y el refuerzo de arma blanca.

Beneficios

• Ofrecemos a los trabajadores de la construcción o albañiles capacitación continua y compensación mensual.

ASISTENTE DE MASON PARA UN ESQUEMA DE CARRETERA

Requisitos

• Conocimientos previos en construcción de nuevas zonas y todo lo relacionado con la edificación.
• Definitivamente debes ser anciano de perduración para el puesto.
• Sobrevenir finalizado sus estudios al menos a nivel secundario.

Actividades

• Realización de trabajos de hormigón, que incluyen trabajos de excavación y zanjeo interiormente de la estructura.

Beneficios

• Regístrate en la sueldo desde el primer día y te beneficiarás de todas las ventajas legales.
• Ser parte de una empresa transnacional con un buen ámbito profesional.
• El alojamiento y las comidas aseguradas se ofrecen durante el horario profesional.

PERSONAL DE PINTURA DE INTERIORES

Requisitos

• Sobrevenir completado al menos una formación académica adicional.
• Tienes experiencia profesional en las áreas de trabajos básicos de gastado de paredes y pintura.
• Mostrar habilidades con mucha ademán positiva y ganas de ilustrarse.
• Disponibilidad constante de tiempo para excursiones.

Actividades

• Eres responsable de organizar los materiales necesarios para el proceso de pintura.
• Realizar lijado, pegado y pintado de paredes, columnas, pisos y otros trabajos.
• Asegúrese de que el dominio de trabajo permanezca limpia y ordenada en todo momento.

Beneficios

• Disfrutas de todos los beneficios legales y estás incluido en la sueldo desde el primer día de trabajo.
• Cuota oportuno de horas extras y almuerzos proporcionados por la empresa.

ADIESTRADO MASÓN

Requisitos

• La educación mínima podrá ser la secundaria.
• Se requieren conocimientos previos de albañilería o trabajos similares como colocación de suelos, fontanería, albañilería, etc.
• Conocimientos de la seguridad necesaria para trabajar como albañil.
• Capacidad para trabajar en equipo, sentido de responsabilidad, puntualidad y stop nivel de compromiso.

Actividades

• Responsable de la construcción y reparación de infraestructura en oficinas, comedores y nuevas áreas exteriores.
• Asistir a capacitaciones, participar activamente en la implementación y cumplir con las políticas.

Beneficios

• Regístrate en la sueldo desde el primer día de trabajo y recibirás íntegramente todos los beneficios legales.

PERSONAL PARA PUESTO DE OBRERO

Requisitos:

• Educación: Tener secundaria completa.
• Experiencia: Contar con experiencia previa en empresas industriales, con al menos un año en diversos roles dentro del sector.
• Conocimientos: Se valorará tener conocimientos en Mecánica.
• Ubicación: Residir en Ancash es imprescindible.

Actividades:

• Desempeñar tareas y funciones relacionadas con el ámbito industrial en distintas posiciones.
• Aplicar conocimientos mecánicos en las labores diarias cuando sea necesario.

Beneficios:

• Incorporación a planilla con todos los beneficios legales desde el primer día.
• Acceso a beneficios corporativos.
• Seguro de Vida Ley desde el inicio del contrato.

AYUDANTE – OPERARIOS – ESTIBADORES

Requisitos:

• Edad: Tener 20 años o más.
• Educación: Secundaria completa.
• Experiencia: Mínimo 3 meses de experiencia como obrero, peón, operario de construcción civil o en roles similares.
• Ubicación: Residir en Arequipa, preferiblemente en distritos cercanos a Yura o Cerro Colorado.
• Disponibilidad: Compromiso para trabajar a tiempo completo.

Actividades:

• Desempeñar labores de ayudante y peón, incluyendo la limpieza industrial y el mantenimiento del orden en la planta.
• Realizar trabajos que requieran gran esfuerzo físico.

Beneficios:

• Incorporación a planilla de Adecco desde el primer día.
• Sueldo mensual de S/ 1,025.
• Movilidad y alimentación cubiertas.
• Beneficios legales como vacaciones y gratificaciones.
• Acceso a un programa de capacitación a través de nuestra aula virtual.

AYUDANTE DE ALBAÑIL

Requisitos:

• Educación: Secundaria completa o estudios técnicos incompletos.
• Experiencia: Mínimo 3 años en roles similares.
• Conocimientos: Experiencia sólida en albañilería, drywall, pintura, iluminación, electricidad, gasfitería, carpintería, vidriera y cerrajería básica.
• Antecedentes: No contar con antecedentes penales, judiciales o policiales.

Actividades:

• Realizar trabajos de albañilería y drywall, como tarrajeo, resanado de pisos y colocación de cerámicos.
• Ejecutar tareas básicas de pintura en interiores y exteriores.
• Llevar a cabo trabajos de iluminación y electricidad, incluyendo el cambio de luminarias y la instalación de luces de emergencia.
• Realizar tareas de gasfitería, como el reemplazo de inodoros, lavamanos, caños y llaves.
• Realizar mantenimiento de puertas y elementos de melamine.
• Mantener y reparar lunas tanto interiores como exteriores.
• Ejecutar trabajos de cerrajería, incluyendo la reparación y el cambio de chapas.
• Llevar a cabo tareas menores como traslados, ordenamiento, limpieza y desinfección.
• Brindar apoyo en diversas actividades asignadas relacionadas con el puesto.

Beneficios:

• Remuneración mensual de 2,000 soles por recibo por honorarios.
• Período de prueba de 1 mes, con posibilidad de renovación mensual hasta el fin del proyecto, sujeto a desempeño y disponibilidad presupuestaria.
• Horario de trabajo: Lunes a Sábado, de 8:30 am a 6:30 pm.
• Ubicación: Lima, San Martín de Porres, con posibilidad de traslado a otros distritos según el crecimiento del proyecto.
• Ambiente laboral agradable.

AYUDANTE y OPERARIO DE PRODUCCIÓN

Requisitos:

• Secundaria completa.
• Experiencia, ya sea formal o informal, en trabajos que requieran esfuerzo físico, como en producción, almacén, estiba, carpintería, distribución o albañilería.
• Capacidad para trabajar en turnos rotativos y en la localidad de Callao.

Actividades:

• Ejecutar tareas que requieran esfuerzo físico en diferentes áreas como producción, almacén, estiba y carpintería.
• Participar en actividades relacionadas con la distribución y manipulación de materiales.
• Realizar labores de albañilería según se requiera.

Beneficios:

• Incorporación a planilla completa desde el primer día, con acceso a beneficios como CTS, asignación familiar, gratificaciones y vacaciones.
• Salario competitivo de S/1170, con posibilidad de horas extras.
• Participación en utilidades.
• Subsidio alimenticio del 70%.
• Oportunidades de desarrollo profesional basadas en el desempeño.
• Descuentos y beneficios corporativos.

AYUDANTE DE CONSTRUCCIÓN CIVIL

Requisitos:

• Disponibilidad para trabajar en Ate-Santa Clara.
• Secundaria completa.
• Se valora experiencia previa en construcción y manejo de zanjas.

Actividades:

• Planificar la ruta de trabajo, priorizando las tareas urgentes.
• Preparar el equipo necesario para la unidad de trabajo, incluyendo materiales y herramientas.
• Señalizar adecuadamente el área de trabajo asignada.
• Alcanzar las metas de instalación de postes de luz: tres postes diarios, 78 postes mensuales, o 52 postes inaccesibles mensuales, o 104 reforzamientos mensuales.
• Cubrir la zona de trabajo después de realizar el empalme.
• Mantener redes de alumbrado público y sistemas de baja tensión.
• Escalar postes de baja y media tensión.
• Ejecutar el tendido de redes aéreas de baja y media tensión.

Beneficios:

• Inclusión en planilla con todos los beneficios legales, incluyendo pagos quincenales y mensuales bajo régimen general.
• Salario competitivo en el mercado.
• Horario de trabajo de lunes a viernes.
• Oportunidades de capacitación continua.

AYUDANTE ELECTRICISTA

Requisitos:

• Técnico o egresado en Electricidad (no aplican estudiantes).
• Al menos 1 año de experiencia como electricista.
• Experiencia en electricidad de baja tensión, lectura de planos eléctricos y mantenimiento mecánico.
• Residir en San Juan de Lurigancho o áreas cercanas.
• Capacidad para comenzar de inmediato.

Actividades:

• Colaborar en la instalación y puesta en marcha de maquinaria industrial.
• Realizar instalaciones eléctricas industriales, incluyendo la canalización y montaje de tuberías condulets.
• Inspeccionar equipos y cables eléctricos para identificar posibles fallos.
• Mantener en buen estado los tableros de distribución eléctrica.
• Realizar mantenimiento a equipos eléctricos como amoladoras, taladros y compresores.
• Aplicar medidas de seguridad adecuadas para trabajos con corriente eléctrica.
• Realizar otras tareas asignadas por el supervisor.

Beneficios:

• Incorporación a planilla desde el primer día.
• Salario competitivo en el mercado.
• Beneficios de ley bajo el Régimen General.
• Trabajo presencial en nuestras instalaciones.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1⃣ PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de algunos de estos países, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN MÉXICO APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ARGENTINA APLICAR AQUÍ 
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ECUADOR APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN URUGUAY APLICAR AQUÍ 

2⃣ PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3⃣PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

La entrada Oferta abierta para personal de construcción se publicó primero en carbuyertom carbuyertom.

Las responsabilidades incluyen ayudar en las actividades diarias, como la alimentación, el aseo personal, y la administración de medicamentos, además de proporcionar apoyo emocional y compañía. Ofrecemos un ambiente de trabajo cálido y gratificante, con oportunidades para desarrollar una carrera en el cuidado de la salud. Si tienes vocación de servicio y deseas marcar una diferencia en la vida de los demás, ¡postula ahora!

CUIDADORA – COCINERA

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia en el cuidado de personas adultas mayores.
• Disponibilidad para trabajar de 7 a.m. a 7 p.m.
• Vocación de servicio, con un trato amable y responsable.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Brindar atención integral a la persona adulta.
• Preparar las comidas para la señora bajo su cuidado.
• Realizar otras tareas asignadas por su supervisor inmediato.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• Incorporación a planilla conforme a la ley.
• Un entorno laboral agradable.
• Todos los beneficios legales correspondientes.

BUSCAMOS COMPAÑÍA PARA UN ADULTO MAYOR

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Establecer una excelente relación con los adultos mayores en términos de cuidado y atención.
• Educación mínima: nivel medio superior o formación profesional en la región.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• Pagos quincenales, con la posibilidad de solicitar los beneficios legales correspondientes.
• El acuerdo se gestiona directamente con la empresa contratante.
• Bonificaciones por puntualidad y colaboración responsable durante el periodo de arreglo concertado.

CUIDADORA DE ADULTO MAYOR

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Deseable si tienes experiencia previa en el cuidado de adultos mayores o niños.
• Existencia mínima para desempeñar el cargo: 22 abriles.
• Se requiere haber completado el nivel educativo hasta bachillerato o, al menos, secundaria completa.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Alabar a las personas mayores un apoyo personalizado en sus actividades diarias.
• Ayudar con la higiene personal, incluido bañarse, vestirse y el aseo caudillo necesario.
• Proporcionar alimentos a los adultos mayores según los menús publicados.
• Sostener un medio ambiente honesto y seguro para asegurar el bienestar del paciente.

 SEÑORAS PARA CUIDADO DE ADULTOS MAYORES

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Tómate tiempo para trabajar 8 horas al día, de lunes a sábado.
• Persona responsable y con mucha paciencia en el cuidado de personas mayores.
• Educación mínima hasta el nivel secundario o finalización de la escuela primaria.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Proporcione colaboración con la comida y la bebida según lo indicado.
• Colaborar en la desinfección de áreas y utensilios utilizados en la preparación de alimentos.
• Siga los horarios de agencia de medicamentos proporcionados por el médico.

CUIDADO DE ADULTO MAYOR

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Técnica en enfermería.
• Experiencia en el cuidado de adultos mayores.
• Disponibilidad para trabajar en horario nocturno, de 7 p.m. a 7 a.m.
• Vocación de servicio, amabilidad y responsabilidad.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Proveer atención integral al adulto mayor.
• Asistencia en tareas de cocina.
• Realizar otras tareas asignadas por el jefe inmediato.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a planilla conforme a la ley.
• Excelente ambiente laboral.
• Todos los beneficios de ley.

CUIDADO DE ANCIANOS

Empresa líder en atención domiciliaria para personas mayores, dedicada a ofrecer la mejor calidad de vida a nuestros pacientes.

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Valorable si tienes experiencia profesional en áreas similares a las requeridas.
• Se requiere disponibilidad para trabajar en horarios alternos de mañana, tarde y noche.
• La perduración requerida para el puesto es de 20 abriles o más.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Colaborar en las tareas de higiene para garantizar el confort de los adultos mayores.
• Monitorear los signos vitales de los pacientes e informar cualquier cambio o anomalía al equipo médico.
• Alabar apoyo emocional y social a los adultos mayores y fomentar la décimo en actividades recreativas y terapéuticas.

PERSONA PARA CUIDADO DE ADULTO MAYOR

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Edad preferida: entre 25 y 45 años (no excluyente).
• Secundaria completa (no obligatorio).
• Formación en enfermería técnica (deseable).
• Experiencia en medición de presión, signos vitales, temperatura, entre otros (no se requiere colocación de vías).
• Mínimo un año de experiencia en el cuidado de adultos mayores.
• Habilidades como dinamismo, paciencia, responsabilidad y una actitud positiva.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Asistencia para movilización y caminata.
• Apoyo en el aseo personal.
• Provisión de comidas: desayuno, almuerzo y cena.
• Compra de alimentos según necesidad.
• Manejo de pañales para el adulto mayor.
• Limpieza del espacio de convivencia.
• Lavado de ropa en lavadora (solo prendas del adulto mayor).

ENFERMERAS A DOMICILIO

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Licenciatura o técnica en Enfermería (puede ser pasante o titulado).
• Experiencia comprobada en el cuidado de pacientes.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o en distintos puntos de la ciudad de México.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Proporcionar cuidados a domicilio para adultos mayores.
• Administrar medicamentos de acuerdo con las indicaciones médicas.
• Realizar la toma de signos vitales.
• Elaborar y mantener reportes detallados de las actividades realizadas.

ENFERMERA DE AUTOSERVICIO

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Edad entre 18 y 45 años.
• Experiencia previa en cuidado de adultos mayores, con al menos 6 meses en un rol similar.
• Estudiantes de enfermería o terapia también son bienvenidos.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Interactuar con los consumidores para promover ventas.
• Identificar y reportar cualquier falta de inventario.
• Comunicar ofertas y promociones vigentes.
• Realizar actividades promocionales como entrega de muestras o canjes.
• Asegurar la limpieza y organización de los muebles, siguiendo el método PEPS.

 ¿Cuáles son los beneficios?

• Salario base de $9,600.00 mensuales.
• Prestaciones de ley incluidas.
• Provisión de uniformes.

SE CONTRATA ASISTENTES

Buscamos cuidadores comprometidos y compasivos para brindar atención a un adulto mayor en su hogar.

 ¿Cuáles son los requerimientos?

• Valorable si tienes experiencia previa en el cuidado de adultos mayores.
• Buscamos personal con paciencia, empatía y habilidad para manejar situaciones delicadas.
• Se requiere disponibilidad para trabajar a tiempo completo de lunes a sábado.

 ¿Cuáles son las actividades?

• Ayudar y asistir con las actividades de cuidado diario como: B. Ayuda para vestirse y apoyo con la higiene personal.
• Gobernar medicamentos según las indicaciones del personal de atención primaria.
• Preparar alimentos especiales para personas mayores.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1⃣ PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de algunos de estos países, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN MÉXICO APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN COLOMBIA APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ARGENTINA APLICAR AQUÍ 
•   ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN GUATEMALA APLICAR AQUÍ 

2⃣ PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3⃣PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡Estamos en la búsqueda de profesionales en el área hipotecaria! ¡Tenemos nuevas oportunidades laborales disponibles!

Si tienes experiencia en el sector hipotecario o estás interesado en comenzar una carrera en este campo, ¡esta es tu oportunidad! Estamos buscando individuos motivados y con habilidades excepcionales en áreas como originación de préstamos, análisis crediticio y atención al cliente. Ofrecemos un entorno de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y un sólido programa de formación. Si estás listo para unirte a un equipo comprometido con la excelencia y la satisfacción del cliente, ¡no esperes más! Envía tu solicitud hoy mismo y da el primer paso hacia una emocionante carrera en el mundo hipotecario.

ASESOR COMERCIAL CRÉDITOS HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 6 meses en créditos hipotecarios o conocimiento en inmobiliarias.
• Graduado de bachillerato.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario de $1,300,000 más auxilio de transporte, con todas las prestaciones de ley.
• Oferta de excelentes comisiones con un límite de 50 millones y 100% prestacionales.

ASISTENTE BILINGÜE DE GESTIÓN DE CRÉDITOS HIPOTECARIOS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se aceptan títulos técnicos, tecnólogos, profesionales y bachilleres.
• Interés en trabajar en el sector hipotecario.
• No se necesita experiencia previa.
• Nivel de inglés C1 requerido (fundamental).

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar apoyo en la gestión de préstamos hipotecarios.
• Asesorar a clientes nacionales e internacionales.
• Seguir los procesos de solicitud y aprobación de préstamos.
• Mantener actualizada la documentación y los registros.
• Contribuir en la elaboración de informes y reportes.

¿Cuáles son los beneficios?

• Salario competitivo de 2,800,000 a 3,200,000 COP.
• Comisiones por procesos cerrados efectivamente: 120,000 COP.
• Ambiente laboral dinámico y colaborativo.
• Capacitación continua, totalmente financiada, para mejorar habilidades y conocimientos.
• Estabilidad laboral y posibilidades de ascenso dentro de la empresa.
• Trabajo en equipo y oportunidades de aprendizaje de expertos en el sector hipotecario.
• Salario altamente competitivo, 2,800,000 COP, más bonificaciones. Todos los beneficios legales incluidos. (Entrenamiento completamente cubierto).

ASESOR DE CRÉDITO HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Desde nivel técnico, tecnológico, profesional o estudiante de al menos primer semestre en carreras administrativas o relacionadas.
• Experiencia mínima de 1 año en roles como asesor comercial externo.

¿Cuáles son las actividades?

• Ofrecemos un contrato de obra o labor para garantizar estabilidad laboral.
• Salario de $1,160,000 más comisiones ilimitadas y prestaciones de ley.
• Horario de trabajo de lunes a viernes de 7:30 am a 5:30 pm, con medio día los sábados.

EJECUTIVO DE CRÉDITO HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Título profesional o técnico en áreas relacionadas como administración, comercial o finanzas.
• Experiencia de 2 a 3 años como ejecutivo de crédito hipotecario (requisito indispensable).
• Conocimientos intermedios en Excel.
• Habilidades efectivas de comunicación.
• Capacidad para organizarse, planificar y atención al detalle.

¿Cuáles son las actividades?

• Mantener contacto constante con clientes, resolviendo consultas y facilitando la obtención de créditos hipotecarios.
• Revisar y recopilar documentos para la preparación de carpetas documentales de los clientes.
• Solicitar documentación a clientes y al área comercial de la empresa.
• Establecer y mantener relaciones colaborativas y de confianza con ejecutivos bancarios para alcanzar objetivos.

ASISTENTE COMERCIAL HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Título técnico o profesional en áreas como administración, contabilidad o servicios.
• Experiencia mínima de un año en un rol similar, preferiblemente en los sectores comercial, financiero o de seguros (no esencial).
• Competencia en el uso de Excel a nivel de usuario.

¿Cuáles son las actividades?

• Ingresar los datos de los clientes al sistema para dar seguimiento a los procesos.
• Realizar tareas administrativas relacionadas con la documentación de clientes y nuevos negocios.
• Completar y mantener actualizadas bases de datos con información relevante.

ANALISTA DE CARTERA HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Profesional titulado en carreras universitarias o estudios técnicos profesionales en áreas como administración, comercio, industrias, contabilidad auditoría, técnicos financieros o campos similares (solo para titulados).
• Experiencia mínima de dos años en operaciones hipotecarias.
• Conocimientos en áreas hipotecarias, contables, operativas y normativas.
• Dominio intermedio de ASICOM e IBS, y habilidades avanzadas en Excel.

¿Cuáles son las actividades?

• Trabajar en operaciones hipotecarias.
• Manejar aspectos hipotecarios, contables, operativos y normativos.
• Utilizar ASICOM e IBS a nivel intermedio y Excel a nivel avanzado.

¿Cuáles son los beneficios?

• Jornada laboral de 39 horas semanales.
• Oportunidad de unirse a una organización sólida con un excelente ambiente laboral.
• Modalidad de trabajo híbrida.
• Posibilidades reales de desarrollo profesional y constantes desafíos, entre otros beneficios.

ASESOR DE CRÉDITOS HIPOTECARIOS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudios técnicos o universitarios en curso o truncos en áreas como Administración, Contabilidad, Economía, Finanzas u otras similares.
• Edad mínima de 20 años.
• Residencia en Huánuco.
• Experiencia mínima de 6 meses en la colocación de créditos hipotecarios.
• Ser organizado, analítico y tener habilidades interpersonales.

¿Cuáles son las actividades?

• Ser proactivo y mantener un buen nivel de comunicación.
• Demostrar capacidad de negociación y una fuerte vocación de servicio.
• Fomentar la empatía y mantener buenas relaciones interpersonales.

¿Cuáles son los beneficios?

• Disfrutar de un buen clima laboral.
• Acceso a comisiones altamente atractivas.
• Recibir bonificaciones por el cumplimiento de metas mensuales.
• Participar en capacitaciones regulares.

GESTORES(AS) HIPOTECARIOS DE CASETA Y CAMPO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudios en curso, truncos o completos en áreas como Economía, Contabilidad, Administración, Ingeniería u otras afines.
• Experiencia mínima de 1 año en ventas.
• Preferiblemente experiencia en instituciones financieras o bancarias, con interacción directa con clientes.
• Perfil comercial enfocado en resultados, con habilidades de negociación y determinación para alcanzar metas.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo, en un horario rotativo de 10:00 am a 07:00 pm, con un día de descanso semanal.

¿Cuáles son las actividades?

• Prospectar posibles clientes interesados en financiar la adquisición de inmuebles y proyectos inmobiliarios.
• Evaluar el riesgo crediticio de los potenciales clientes para determinar su elegibilidad para préstamos hipotecarios.
• Registrar y dar seguimiento a los clientes potenciales en la base de datos.
• Informar diariamente sobre el progreso de los contactos o ventas, así como enviar la documentación del cliente para el proceso de préstamo.
• Participar en capacitaciones o reuniones programadas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

PROMOTOR DE CRÉDITO HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación académica indispensable: egresados de institutos técnicos, universidades o estudiantes universitarios a partir del segundo ciclo en carreras como Administración, Economía, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Comunicaciones, Psicología, Derecho, entre otras.
• Conocimientos intermedios en Excel son deseables.
• Experiencia mínima de 6 meses en ventas de intangibles, preferiblemente en ventas presenciales en el sector financiero y/o productos hipotecarios.
• Disponibilidad para trabajar a tiempo completo de lunes a domingo de 10:00 am a 7:00 pm, con un día de descanso rotativo entre martes y viernes.
• Habilidades comerciales adecuadas.

¿Cuáles son las actividades?

• Atender a los clientes en las casetas de los proyectos inmobiliarios.
• Proporcionar información sobre los productos ofrecidos y guiar a los clientes para acceder al crédito de manera óptima según su perfil.
• Canalizar correctamente a los clientes hacia el asesor de créditos hipotecarios.
• Manejar la oferta crediticia y los productos hipotecarios.
• Realizar seguimiento a los casos recibidos.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidades de desarrollo profesional con posibilidad de ascenso.
• Cargo basado en comisiones.
• Participación en las utilidades de la empresa.
• Descuentos corporativos disponibles.

ASESOR DE CRÉDITO HIPOTECARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudiante técnico o universitario, o egresado en áreas como Administración, Economía, Contabilidad o similares.
• Preferiblemente 1 año de experiencia en ventas de productos intangibles, especialmente en ventas de créditos hipotecarios.
• Disponibilidad inmediata para trabajar.

¿Cuáles son las actividades?

• Familiarizarse con el producto hipotecario y gestionar los indicadores de conversión para proyectos vs. cierre de ventas.
• Gestionar la cartera de clientes mediante la estructuración de bases de datos y la búsqueda de nuevos clientes.
• Realizar visitas mensuales a los proyectos asignados para resolver consultas en el lugar y planificar las visitas semanalmente.
• Brindar apoyo a los representantes de ventas, estableciendo contacto con los clientes referidos, precalificándolos y gestionando la documentación necesaria hasta el cierre de la venta.

¿Cuáles son los beneficios?

• Potencial de altas comisiones y bonos según el mercado.

GESTOR HIPOTECARIO DE CAMPO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estudios en curso, truncos o completos como técnico o universitario en áreas como Economía, Contabilidad, Administración, Ingeniería u otras relacionadas.
• Experiencia mínima de 1 año en ventas.
• Preferiblemente experiencia en instituciones financieras o bancarias, con contacto directo con clientes.
• Perfil comercial orientado a resultados, con habilidades de negociación y perseverancia en la gestión de ventas.
• Disponibilidad para cumplir con un horario de servicio.

¿Cuáles son las actividades?

• Buscar posibles clientes interesados en financiar la adquisición de inmuebles y proyectos inmobiliarios para futuras oportunidades.
• Evaluar el riesgo crediticio para determinar la elegibilidad del cliente para un préstamo hipotecario.
• Registrar y dar seguimiento a los clientes potenciales en la base de datos.
• Presentar informes diarios sobre el progreso de las interacciones y ventas, además de facilitar la documentación necesaria para los préstamos.
• Asistir a capacitaciones o reuniones programadas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidad de asociarse comercialmente con la principal subsidiaria financiera del BBVA.
• Posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1⃣ PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de algunos de estos países, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

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•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN COLOMBIA APLICAR AQUÍ 

2⃣ PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3⃣PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¿Estás listo para impulsar tu carrera en el apasionante mundo inmobiliario? ¡Esta es tu oportunidad!

Estamos en la búsqueda de asesores comerciales inmobiliarios dinámicos y ambiciosos para unirse a nuestro equipo. En este rol, tendrás la oportunidad de trabajar con una cartera diversa de propiedades y clientes, ayudándolos a encontrar las soluciones inmobiliarias perfectas para sus necesidades comerciales. Valoramos la habilidad para establecer relaciones sólidas, la capacidad para negociar con éxito y la pasión por el sector inmobiliario.

Si eres una persona orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación y un enfoque proactivo para el trabajo, ¡queremos conocerte! Te ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y un equipo apasionado por el éxito. Únete a nosotros y haz avanzar tu carrera como asesor comercial inmobiliario. ¡Aplica ahora y sé parte de nuestro equipo!

ANALISTA COMERCIAL

¿Cuáles son los requisitos?

• Se necesita tener un título de bachiller en administración, marketing, ingeniería industrial o áreas relacionadas.
• Mínimo 2 años en el puesto o similares (Indispensable), al menos 1 año en estudios de mercado (Indispensable).
• Deseable conocimiento en la industria inmobiliaria, dominio avanzado de Office.
• Trabajo presencial en Surco – Chacarilla de lunes a viernes de 8:30 a 6:00 p.m. y dos sábados al mes de 8:30 a 1:00 p.m.

¿Cuáles son las actividades?

• Revisión de lotes resueltos para venta.
• Asistencia en la creación de estrategias para negocios.
• Preparación de informes para la dirección comercial, abarcando desde nuevos proyectos hasta informes mensuales.
• Supervisión y evaluación del rendimiento de acciones comerciales en diferentes áreas geográficas.
• Contribución en el seguimiento de métricas de desempeño por área geográfica y vendedor.
• Medición de acciones de la competencia (precios y ofertas) para propuestas de mejoras.
• Presentación de propuestas comerciales para proyectos.
• Estudios de mercados (elaboración y presentación).
• Realización de cliente incognito (propuesta de mejoras, seguimiento y control).
• Control de cumplimiento de procesos de venta.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de ley.
• Remuneración acorde al mercado.
• Tarjeta de alimentación.
• Oportunidad de línea de carrera.
• Grato ambiente laboral.

ASESOR COMERCIAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere al menos 6 meses de experiencia en ventas, preferiblemente en ventas de campo y telemarketing, o en sectores como Telcos, Entel, Movistar, Claro.
• Experiencia deseable en ventas corporativas en telecomunicaciones, tanto en campo como en telemarketing.
• Se valoran estudios técnicos o universitarios en administración, marketing, psicología u otras áreas relacionadas.
• Disponibilidad para trabajar a tiempo completo, de lunes a viernes de 9am a 6pm y sábados de 9am a 1pm.
• Es indispensable poder trabajar en Calle Enrique Encinas 284 – La Victoria y en campo en distritos de alto valor como San Isidro, San Miguel, Miraflores, San Borja.
• Se requiere disponibilidad inmediata.

¿Cuáles son las actividades?

• Ejecutar labores según una base y una ruta establecida.
• Realizar seguimiento de trabajos de crecimiento vertical.
• Organizar la documentación correspondiente a los predios autorizados.
• Alcanzar y superar las metas de ventas establecidas, asegurando el cierre de ventas.
• Captar referidos y construir una cartera de clientes sólida.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oferta salarial conformada por sueldo fijo más comisiones sin límite.
• Ingreso a planilla Mype desde el primer día de trabajo.
• Pagos puntuales.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Capacitación continua.
• Posibilidad de acceder a EPS Sanitas (opcional).
• Cobertura de seguro de vida conforme a ley.

AGENTE DE VENTAS INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Formación secundaria.
• Experiencia en ventas y/o atención al cliente.
• Conocimientos en el sector inmobiliario y/o financiero (banca, seguros, AFP) son deseables.
• Se busca personas con espíritu emprendedor, proactivas, persistentes, sociables, responsables y comprometidas.

¿Cuáles son las actividades?

• Generación de altas comisiones, con ingresos 100% variables.
• Trabajar respaldado por una prestigiosa marca, líder en su sector.
• Participación en capacitaciones sobre ventas, marketing digital, asesoría legal y comercial.
• Beneficiarse de la inversión en publicidad y marketing.
• Acceso a una línea de carrera.
• Trabajo desde una oficina ubicada en Salamanca Monterrico.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidad de obtener altas comisiones.
• Respaldado por una marca reconocida como número 1 en su sector.
• Capacitaciones en áreas clave para el desarrollo profesional.
• Inversión en publicidad y marketing para respaldar las ventas.
• Posibilidad de crecimiento profesional.
• Oficina ubicada en Salamanca Monterrico.

ASESORA COMERCIAL INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se busca personal dispuesto a ganar altos ingresos sin límites mediante comisiones completas, sin un tope establecido. Los ingresos pueden alcanzar desde $3000 hasta más de $15,000 dólares por venta de inmuebles, sin salario fijo.
• Se ofrecen horarios flexibles, permitiendo que cada individuo organice su propio tiempo.
• Acceso al sistema REMAX, con una amplia cartera de más de 17,000 propiedades listas para ser comercializadas.
• Apoyo continuo de líderes de equipo y capacitaciones dentro de la franquicia Nº 1 RE/MAX, líder en el sector inmobiliario.

¿Cuáles son las actividades?

• Asesoramiento y prospección de clientes interesados en vender, comprar o alquilar propiedades.
• Utilización del sistema REMAX para acceder a la amplia cartera de propiedades disponibles.
• Seguimiento y cierre de operaciones de venta.

¿Cuáles son los beneficios?

• Oportunidad de obtener altos ingresos sin límites mediante comisiones completas.
• Flexibilidad de horarios.
• Acceso a una amplia cartera de propiedades a través del sistema REMAX.
• Apoyo y capacitación proporcionados por líderes de equipo.
• Posibilidad de formar parte de la franquicia Nº 1 RE/MAX y unirse a los profesionales del sector inmobiliario.

ASESOR COMERCIAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 1 año en ventas de intangibles, como seguros o inmobiliarias.
• Conocimientos en publicidad y mercadeo son deseables.
• Habilidades sobresalientes de comunicación y negociación.
• Dominio intermedio/avanzado de Microsoft Office.

¿Cuáles son las actividades?

• Gestionar de forma responsable las bases de datos proporcionadas por la empresa, exclusivamente para la promoción de los proyectos asignados.
• Informar diariamente a la gerencia comercial sobre el estado de las ventas y la gestión de potenciales clientes.
• Evaluar a los clientes según los criterios de calificación establecidos por la empresa.
• Asesorar a los clientes hasta la firma del contrato definitivo de compra venta de bien futuro.
• Brindar toda la información necesaria a los potenciales clientes sobre el proyecto asignado, obtenida directamente de la empresa.
• Utilizar la información y material audiovisual proporcionados exclusivamente para la promoción de los proyectos asignados.
• Elaborar el expediente de cada venta y entregarlo en un plazo de 15 días calendario al área correspondiente.
• Subsanar las observaciones indicadas por el área encargada de revisión y custodia en cada expediente de venta.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley.
• Capacitación continua.
• Día libre por cumpleaños.
• Ambiente laboral excelente.

ASESOR COMERCIAL INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se prefieren estudios técnicos en áreas relacionadas.
• Experiencia laboral mínima de 3 meses en ventas inmobiliarias, fondos colectivos, seguros, call center o campos similares.
• Conocimientos de Excel.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar prospección y ventas de inmuebles, incluyendo la presentación de características, cualidades y opciones de financiamiento.
• Programar citas y promover activamente las ventas inmobiliarias.
• Implementar y mejorar estrategias de promoción para los inmuebles.
• Dar seguimiento a los clientes a lo largo del proceso de ventas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ingreso a planilla completa con beneficios según la ley desde el primer día.
• Salario fijo de S/1025 más comisiones, todo registrado en planilla.
• Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Acceso a convenios corporativos.
• Integración a una empresa en expansión.
• Atractivas comisiones desde la primera venta.
• Trabajo colaborativo en un equipo que comparte conocimientos y desafíos.
• Ambiente laboral dinámico.
• Herramientas de trabajo proporcionadas.
• Oportunidades de capacitación continua.

ASESOR COMERCIAL INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere un título profesional, ya sea técnico o universitario.
• Experiencia laboral mínima de 3 años como asesor comercial en el sector inmobiliario.
• Disponibilidad para trabajar en Miraflores de manera presencial.

¿Cuáles son las actividades?

• Facilitar la conexión entre compradores y propietarios de inmuebles.
• Ejecutar actividades de marketing relacionadas con las propiedades.
• Brindar asesoramiento a potenciales compradores.
• Negociar las transacciones inmobiliarias.
• Realizar tareas administrativas necesarias para el proceso.

ASESOR(A) COMERCIAL INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requieren al menos 3 años de experiencia en ventas de inmuebles, preferiblemente en departamentos.
• Se valorará una sólida trayectoria con resultados demostrables en ventas en empresas líderes del sector.
• Capacidad para realizar prospección de potenciales clientes.
• Habilidad para brindar orientación e información en sala de ventas, destacando características, beneficios y opciones de financiamiento.
• Experiencia previa en la ejecución de estrategias de promoción y estimulación de ventas, incluyendo trabajo con equipos de ventas en el sector.
• Disponibilidad para trabajar en proyectos ubicados en Lima moderna: San Miguel, Magdalena, Pueblo Libre, Jesús María y Lince.

¿Cuáles son las actividades?

• Realizar prospección de potenciales clientes interesados en adquirir inmuebles.
• Brindar orientación detallada e información en la sala de ventas sobre las características, beneficios y opciones de financiamiento disponibles.
• Implementar y ejecutar estrategias de promoción y estímulo de ventas.
• Colaborar con equipos de ventas para alcanzar los objetivos establecidos.
• Trabajar en proyectos ubicados en diversas zonas de Lima moderna, como San Miguel, Magdalena, Pueblo Libre, Jesús María y Lince.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ofrecemos un salario competitivo más comisiones atractivas.
• Acceso a beneficios de seguros.
• Oportunidades de capacitación continua en el rubro.
• Posición con posibilidad de crecimiento y proyección profesional.

GERENTE COMERCIAL INMOBILIARIO

¿Cuáles son los requerimientos?

• Se requiere una experiencia mínima de 3 años en roles similares dentro del sector inmobiliario.
• Es necesario poseer sólidos conocimientos en análisis de mercado y comercio exterior.
• Se valorará la capacidad para tomar decisiones acertadas y rápidas.
• Se buscan excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
• Debe contar con amplia experiencia en gestión de proyectos inmobiliarios.
• Se espera una habilidad comprobada para resolver conflictos de manera efectiva.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial.

¿Cuáles son las actividades?

• Analizar y evaluar el mercado inmobiliario para detectar oportunidades de negocio.
• Brindar atención y asesoramiento personalizado a los clientes, ofreciendo soluciones a sus necesidades y garantizando un servicio de calidad.
• Tomar decisiones estratégicas para impulsar el crecimiento y la rentabilidad de la empresa.
• Gestionar proyectos inmobiliarios, coordinando equipos multidisciplinarios y asegurando el logro de los objetivos.
• Resolver conflictos y problemas operativos de manera eficiente.
• Desarrollar estrategias comerciales para atraer y retener clientes.
• Realizar seguimiento y control de indicadores de gestión para garantizar el cumplimiento de metas.

¿Cuáles son los beneficios?

• Ofrecemos un salario competitivo y beneficios ajustados a tu experiencia y rendimiento.
• Ambiente laboral colaborativo y amigable, donde podrás aplicar tus habilidades y conocimientos.
• Estabilidad laboral y contratación a largo plazo.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

1⃣ PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de algunos de estos países, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN MÉXICO APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ECUADOR APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ARGENTINA APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ 
•  ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN COLOMBIA APLICAR AQUÍ 

2⃣ PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3⃣PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡El Comedor Minero abre sus puertas para nuevos talentos en el campo minero! Si estás en búsqueda de empleo y te sientes atraído por este desafiante sector, has llegado al lugar indicado. Descubre las fascinantes oportunidades que aguardan en el apasionante mundo de la minería.

A pesar de las demandas, esta profesión no solo es un trabajo, sino un camino hacia la superación y el crecimiento personal. Únete a nosotros en este viaje hacia el éxito y la realización personal. En El Comedor Minero, no solo encontrarás empleo, sino también un entorno que valora tu desarrollo y contribución al sector minero. ¡Construyamos juntos un futuro brillante en el fascinante universo de la minería!

PERSONAL DE COMEDOR EN EL CAMPAMENTO MINERO

Los requisitos esenciales son:

• Compromiso laboral 14 días seguidos, seguido de 7 días libres, brindando una planificación estructurada para equilibrar vida laboral y personal.
• Un modelo que favorece un equilibrio sano entre el trabajo y la vida personal, promoviendo bienestar y eficiencia laboral.
• Historial laboral en roles de tendero o asistente de restaurante, aportando conocimientos específicos y habilidades útiles para la posición actual.
• Listo para viajar, demostrando flexibilidad y capacidad de adaptación a diversos entornos laborales según las necesidades operativas específicas del trabajo.

Las principales tareas a realizar son:

• Asistir en la preparación de platos, equipos y alimentos y afianzar que la tangente de servicio esté directorio y en óptimas condiciones.
• Participar en la saneamiento y mantenimiento de la tangente de servicio.

Estas son las ventajas:

• Desde el primer día estaré involucrado en la contabilidad de nóminas, garantizando la seguridad gremial y asegurando beneficios legales y sociales desde el inicio de la relación gremial.
• Se ofrecen opciones de movilidad, víveres y alojamiento, permitiendo al empleado centrarse en su desempeño gremial y bienestar durante su estancia en el trabajo.

LAVANDERÍA PARA CAMPAMENTOS MINERO

Los requisitos esenciales son:

• Se valora la educación secundaria.
• Experiencia mínima en roles similares, evidencia de habilidades adquiridas y conocimientos prácticos en el campo.
• Disponibilidad de tiempo para delirar ampliando tu experiencia en ambientes de campamentos mineros.
• Se valora la experiencia previa en campamentos mineros, ya que proporciona una comprensión única de los entornos y deyección específicos de dichos lugares.

Las principales tareas a realizar son:

• Coordinar el ciclo de lavado y secado para asegurar la calidad y la entrega a tiempo.
• Supervise y clasifique la ropa del personal del almacén para asegurar un proceso de lavado competente y preciso.
• Implementar protocolos de saneamiento y desinfección en las áreas de trabajo.
• Organice, empaquete y almacene la ropa con cuidado para asegurar una entrega oportuna y precisa.

Estas son las ventajas:

• Disfruta del 100% de cobertura en víveres, transporte y alojamiento.
• Todos los beneficios legales garantizados; Bonificaciones, asignaciones familiares y más.
• Entorno de trabajo seguro, fundamental para el bienestar y la tranquilidad en el trabajo diario.
• Oportunidad de ampliación profesional a través del ataque a formación para afianzar un futuro exitoso desde el primer día.

BODEGA EN EL CAMPAMENTO MINERO

Los requisitos esenciales son:

• Trabajé como estibador en manipulación de carga y abastecimiento.
• Experiencia en campamentos mineros aportando conocimiento de la dinámica de trabajo en estos entornos.
• Experiencia con equipos especializados, habiendo trabajado con montacargas y carros hidráulicos durante tres meses.

Las principales tareas a realizar son:

• Ayudar a mover objetos a la pelotón para asegurar un flujo de trabajo fluido.
• Dominio del manejo de montacargas hidráulicos y bastidores rodantes, garantizando un manejo de carga seguro y maniobrable.
• Controle de cerca el peso en la rampa hidráulica y asegúrese de que la carga cumpla con los estándares establecidos.

Estas son las ventajas:

• La cobertura del seguro de víveres, transporte y alojamiento te ofrece comodidad y apoyo desde el primer momento.
• Accede a programas de capacitación y oportunidades de ampliación que te permitan crecer y desarrollarte en tu carrera.
• Ingreso inmediato a la sueldo con todos los beneficios legales para construir una carrera sólida y estable.

BUSCANDO AYUDA PARA LA MINERA

Los requisitos esenciales son:

• Disponibilidad de tiempo completo para sumergirte en un plan desafiante y gratificante. Este compromiso lo llevará a explorar todas las facetas del trabajo minero.
• Voluntad de permanecer en el plan y adaptarse al roster 14×14.

Las principales tareas a realizar son:

• Control de túnel, demostrando su experiencia en afianzar precisión y eficiencia en las operaciones de túnel, optimizando cada movimiento para obtener muestras de calidad.
• Apoyar el transporte de cajas, ejecución de traslados y almacenamiento de muestras.
• Adjuntar la marca de orientación de los núcleos de muestra.

Estas son las ventajas:

• La oportunidad de involucrarse es un plan minero desafiante y dinámico.
• El roster 14×14 ofrece un estabilidad entre trabajo y tiempo libertado y te permite explorar la región.
• Oportunidad de ser parte de un plan estable y continuidad en el trabajo.

OPERADOR DE TOPADORA PESADA, EXCAVADORA Y GRADOR

Los requisitos esenciales son:

• Todos los deben estar preparados para someterse a una prueba de vino, una prueba de drogas y una prueba de idoneidad gremial como parte del proceso de contratación.
• Buscamos con al menos un año de experiencia en construcción o mantenimiento de campos petroleros.

Las principales tareas a realizar son:

• Ascendencia competente de relaves y apilamiento y almacenamiento clave interiormente de sitios mineros activos.
• Operación segura de dispositivos grandes. Su experiencia es fundamental para la operación segura y eficaz de grandes equipos mineros.
• Inspecciones rigurosas de los equipos para asegurar su total funcionalidad y seguridad mediante la revisión de neumáticos, líquidos, luces y frenos.

Estas son las ventajas:

• Explicación profesional a través de experiencia previa en sectores relacionados con la minería, que puede brindar puertas a roles más especializados y oportunidades de ampliación.
• Ingresar a una industria estable como la minería y sectores afines.

¿Cómo puedo postular?

1er PASO: Si estás interesado en alguno de los puestos vacantes o quieres postular a un trabajo que se ajuste a tu experiencia, cumples con los requisitos y eres de México, Perú, Argentina, Chile o Guatemala, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando a los enlaces proporcionados:

• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN MÉXICO APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERÚ APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ARGENTINA APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN GUATEMALA APLICAR AQUÍ
  
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN COLOMBIA APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN ECUADOR APLICAR AQUÍ

2do PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3er PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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El trabajo en el campo de acción de embalaje consiste en asegurarse de que todos los productos y materiales sean embalados según las instrucciones y requisitos pertinentes, así como manipular y organizar manualmente los productos a empacar.

Si buscas una oportunidad laboral en este campo, este anuncio te ofrece la posibilidad de formar parte de nuestro equipo. En este artículo, ahondaremos en lo que implica ser un empacador de productos, detallando las responsabilidades clave y proporcionando consejos prácticos para destacar en este rol.

Sigue leyendo para obtener información valiosa sobre cómo tener éxito en este campo laboral y asegurar tu lugar como un empacador eficiente y efectivo. ¡Descubre cómo esta posición puede ser el próximo paso en tu carrera profesional!

ENVASADORA DE FRUTAS

Requisitos:

• Amparar un nivel de atención adecuado y la empresa pretende gastar empleados mayores de 18 primaveras.
• Estar al mismo ritmo de producción que los demás miembros del equipo.
• Poseer cursado estudios hasta el nivel primario.

Actividades:

• Debes asegurarte de que todas las frutas estén empaquetadas de acuerdo con las instrucciones y requisitos.
• Recoge y selecciona las frutas necesarias para el envasado.
• Embalar productos manualmente según pedidos predeterminados.
• Contraer la responsabilidad de aplicar manualmente las etiquetas a los productos.

Ventajas:

• La empresa ofrece y proporciona bonos de delirio y diarios.
• No necesitas conocimientos previos, puedes crecer próximo con la empresa.
• Si cumples con todos los requisitos serás contratado inmediatamente.

ESTAMOS BUSCANDO UNA ENVASADORA

La empacadora se dedica a la producción de envases de PET, envases para alimentos y líneas de productos en común, así como envases de aluminio para bebidas.

Requisitos:

• Aprender programas informáticos es esencial para la colaboración efectiva y coordinada en equipo.
• Excelente habilidad matemática y resolución de problemas son requisitos clave para el éxito conjunto.
• La voluntad de trabajar juntos de manera coordinada

Actividades:

• Ejecutar con precisión embalaje y almacenamiento de productos, respondiendo a solicitudes específicas para garantizar eficiencia logística y satisfacción del cliente.
• Evaluar meticulosamente la mano de obra y la calidad del producto final para mantener estándares excelentes y superar expectativas.
• Gestionar con detalle el proceso burocrático, asegurando la cumplimentación correcta de registros y formularios que documenten las actividades diarias.
• Realizar con destreza la colocación, cambio y ajuste de rollos de etiquetas en la maquinaria, optimizando la producción y precisión.

Ventajas:

• Disfrutarás de un salario mensual competitivo otorgado por la empresa para reconocer y valorar tu contribución laboral.
• Obtén ventajas de alta calidad, como vales de comida, seguro de vida y deducciones fiscales, mejorando tu bienestar general.
• Experimenta un crecimiento y progreso profesional significativo dentro de la empresa, promoviendo el desarrollo y la satisfacción laboral.

EMBALAJE PARA ENVASES GRANDES

Requisitos:

• Flexibilidad horaria esencial: Asegúrate de poder adaptarte a cambios de turno, incluyendo mañana, tarde y noche para garantizar la continuidad operativa.
• Experiencia previa requerida: Se valora experiencia profesional en roles similares, fortaleciendo tus habilidades y contribuyendo al éxito en el nuevo puesto.
• Edad mínima de empleo: Deberás tener al menos 18 años al momento de iniciar el trabajo, cumpliendo con requisitos legales y de responsabilidad laboral.

Actividades:

• Verificación de la maquinaria: Asegurar el correcto rendimiento de la envasadora mediante pruebas exhaustivas durante el proceso de embalaje.
• Gestión del almacenamiento: Pesar, organizar, coser y almacenar bolsas de manera eficiente en el almacén, garantizando un flujo operativo óptimo.
• Control de calidad: Realizar inspecciones minuciosas del producto terminado y supervisar el peso de los sacos, manteniendo altos estándares de calidad y precisión.

Ventajas:

• Comodidad en el transporte: La empresa ofrece servicios de transporte para facilitar la movilidad y comodidad del personal.
• Incentivos económicos: Obtendrás bonificaciones mensuales y vales de despensa, mejorando tu bienestar financiero.
• Dotación y uniforme: La empresa suministra el equipo y uniforme necesario, garantizando un entorno laboral adecuado y profesional.

ENVASADORA EN ALMACÉN

Requisitos importantes:

• Logros educativos: Posees al menos un diploma de escuela secundaria, cumpliendo con un requisito educativo esencial.
• Experiencia en almacén: Se requiere experiencia previa en funciones de almacén, aportando habilidades y conocimientos específicos al rol.
• Competencia informática: Posees conocimientos en informática, habilidad clave para el desempeño eficiente en diversas tareas laborales.

Actividades diarias:

• Inspección física: Llevar a cabo inspecciones detalladas de cajas de equipos y evaluar las condiciones de entrega para garantizar la integridad del producto.
• Conteo preciso: Tener la responsabilidad de contar meticulosamente paquetes y cajas antes de su entrega, asegurando la precisión en la gestión de inventario.
• Mantenimiento del entorno: Garantizar la limpieza y orden del área de trabajo después de cada pedido, contribuyendo a un ambiente laboral eficiente y seguro.

Las ventajas de la empresa:

• Remuneración competitiva: La empresa ofrece salarios competitivos basados en la naturaleza y exigencias del trabajo, reconociendo tu contribución.
• Beneficios legales: Te beneficias de las leyes laborales vigentes en nuestro país, asegurando tus derechos y bienestar como empleado.
• Flexibilidad horaria: El horario de trabajo se ajusta a la disponibilidad horaria, con posibilidad de turnos, proporcionando flexibilidad para conciliar vida laboral y personal.

PERSONAL QUERÍA ENVASAR PAN

Requisitos:

• Evidencia educativa: Presenta evidencia de haber completado tu título más reciente, cumpliendo con el requisito educativo específico.
• Colaboración y consistencia: Demuestra habilidades para trabajar de manera continua y en equipo, esenciales para un ambiente laboral eficiente.
• Desarrollo profesional: Muestra un compromiso constante con la capacitación, evidenciando tu disposición para mejorar continuamente y lograr un desempeño óptimo.

Actividades:

• Atención al cliente: Encargado de atender y respaldar a clientes nuevos y existentes, asegurando un servicio de calidad y satisfacción.
• Gestión de inventario: Realizar la disposición adecuada de los recursos necesarios, manteniendo un flujo operativo eficiente.
• Organización y limpieza: Mantener el área de trabajo limpia y organizada, contribuyendo a la eficacia y orden en las tareas diarias.
• Experiencia de compra positiva: Brindar a los clientes una experiencia de compra gratificante, mejorando la percepción y fidelidad hacia la empresa.

¿Cómo puedo postular?

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• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN CHILE APLICAR AQUÍ
• ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN GUATEMALA APLICAR AQUÍ
  

2do PASO : Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa.

3er PASO:  Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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Más información sobre TUTTUS

En nuestra organización, nos enorgullece destacar que somos más que una entidad empresarial; somos una comunidad de individuos con un compromiso inquebrantable hacia la calidad y el bienestar de nuestras familias y la comunidad en general. Nos identificamos como personas que, al igual que usted, trabajan incansablemente con la misión de brindar lo mejor a nuestra comunidad, conscientes del valía intrínseco que esto representa para cada individuo.

Nuestro compromiso con la excelencia no solo se refleja en los productos y servicios que ofrecemos, sino también en el impacto positivo que buscamos tener en la comunidad en general. Entendemos que el capital y la prosperidad financiera son fundamentales para el bienestar de las familias, y nos esforzamos por ser un motor de crecimiento y desarrollo para cada uno de nuestros colaboradores y clientes.

Somos una comunidad impulsada por la pasión, la calidad y la innovación. Creemos en crear un entorno que fomente el crecimiento personal y profesional, y estamos comprometidos con el bienestar de las familias a las que servimos.

Al unirse a nosotros, no solo elige una organización líder en el mercado, sino que también se convierte en parte de una familia que valora y nutre el talento individual en busca de la excelencia colectiva.

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CAJERO (AS)

Características:

Nuestro compromiso con la eficiencia y la satisfacción del cliente se refleja en cada paso de nuestro proceso operativo pues va más allá de la mera transacción comercial; aspiramos a ser líderes en todos los mercados en los que competimos.

• Al sellar meticulosamente cada producto para su registro en nuestro sistema, garantizamos una gestión de inventario precisa y transparente.
• El empaque de la mercancía se realiza de manera cuidadosa y adaptada al tipo de producto, asegurando que cada envío se realice con la máxima seguridad y presentación.
• La autenticidad es un valor fundamental en nuestras transacciones.
• Al verificar de manera rigurosa la validez de los documentos utilizados en cada transacción, como el DNI, tarjetas de crédito y comprobantes, nos aseguramos de mantener la integridad y seguridad en todas nuestras operaciones.
• La transparencia es clave en la relación con nuestros clientes, y proporcionamos información clara y precisa sobre las promociones y ofertas vigentes, brindándoles la confianza de tomar decisiones informadas.
• En cuanto al servicio al cliente, nos esforzamos por superar las expectativas.
• Nuestro equipo está dedicado a brindar un servicio de calidad, respondiendo a las preguntas de los clientes y ofreciendo soluciones efectivas a sus necesidades.
• Atendemos de manera proactiva las deposiciones y solicitudes de los clientes, asegurando una experiencia integral que fortalezca la confianza y la satisfacción del cliente en cada interacción.

Ventajas:

• Nuestra empresa se enorgullece de ofrecer nóminas legales y prestaciones sociales integrales para garantizar el bienestar de nuestros empleados.
• Además, mantenemos acuerdos exclusivos con empresas del Gremio Falabella, lo que se traduce en descuentos y beneficios adicionales para nuestro valioso personal.
• Valoramos la comodidad de nuestros empleados y proporcionamos la oportunidad de trabajar en una tienda cercana a su lugar de residencia, facilitando la conciliación entre el trabajo y la vida cotidiana.
• Estos aspectos, combinados, reflejan nuestro compromiso con la justicia laboral, el reconocimiento del desempeño de nuestros empleados y la creación de un entorno laboral favorable.

Soporte financiero:

• Será supuesto, no presencial.

OPERADOR MULTIFUNCIONAL POR CAMPAÑA

Requisitos:

• Formación académica: Secundaria completa, técnica abreviada o título superior deseable, en curso o concluido.
• Experiencia Gremial: Deseable en atención al cliente.
• Disponibilidad horaria: Horarios rotativos.

Características:

• Realizar controles de precios y reabastecimiento de productos en todos los puntos de liquidación.
• Aniquilar las góndolas, estantes, cinturones y portacinturones.
• Ejecutar el inventario para realizar la rotación y reposición adecuada.
• Realizar el suscripción de productos para registrarlos en el sistema.
• Comprobar la autenticidad de los boletos y documentos utilizados para la transacción (DNI, tarjetas de crédito, comprobantes, etc.).
• Proporcionar a los clientes información precisa y clara sobre las promociones.

Ventajas:

• Nóminas legales y prestaciones sociales
• Oportunidad de trabajar en una tienda cerca de tu casa.

VENDEDOR DE EQUIPOS

Requisitos:

• Si eres veterano de perduración, has terminado la secundaria y estás dispuesto a trabajar de forma alternada, ¡esta es tu oportunidad!
• Al menos un (1) año de experiencia profesional en liquidación de electrodomésticos, serie rojizo y/o serie blanca (Esencial).

Características:

• Cumplimentar atención al cliente y entregar productos tangibles e intangibles.
• Realizar el control de inventarios y suministros del campo de acción.

Ventajas:

• Salario de mercado + comisiones, sueldo y beneficios legales, descuentos de empresas del clan Falabella y crecimiento de empleados.

OPERADOR A TIEMPO PARCIAL

Requisitos:

• Formación académica: Secundaria completa, técnica abreviada o título superior deseable, en curso o concluido.
• Experiencia Gremial: Deseable en atención al cliente.
• Disponibilidad horaria: Horarios rotativos.

Características:

• Realizar controles de precios y reabastecimiento de productos en todos los puntos de liquidación.
• Aniquilar las góndolas, estantes, cinturones y portacinturones.
• Ejecutar el inventario para realizar la rotación y reposición adecuada.
• Realizar el suscripción de productos para registrarlos en el sistema.
• Comprobar la autenticidad de los boletos y documentos utilizados para la transacción (DNI, tarjetas de crédito, comprobantes, etc.).
• Proporcione a sus clientes información precisa y clara sobre promociones y ofertas vigentes.

OPERADOR DE SEGURIDAD INTERNA

Requisitos:

• Educación académica: Secundaria completa.
• Experiencia Gremial: Es deseable tener experiencia en servicio al cliente o seguridad.
• Conocimientos específicos: Medidas de seguridad deseables, prevención de accidentes, primeros auxilios e informática.
• Disponibilidad horaria: cambio de turno.
• Disponibilidad a tiempo completo o parcial.

Características:

• Controlar la entrada y salida de clientes en la tienda.
• Solicitar al cliente el comprobante de suscripción para validar o realizar los productos adquiridos.
• Realizar recorridos de inspección a la tienda.
• Proporcionar primeros auxilios en caso de azar.
• Controlar la entrada y salida de personal de la empresa, comercializadores u otro personal forastero.
• Controlar y comprobar la recibimiento de mercancías en tienda.
• Revisar y registrar la mercancía perdida reportada por cada campo de acción.

ASISTENTE DE TRANSPORTE

Requisitos:

• Oficina técnica o universitaria o afines.
• Al menos 1 año de experiencia en ventas, abastecimiento. Incluso Excel a nivel progresista.
• Disponibilidad para trabajar en TOTTUS ATOCONGO, HUAYLAS, JOCKEY PLAZA, LA MARINA BEGONIAS O MEGA PLAZA.
• Disponibilidad para horarios de rotación.

Características:

• Mantenga un mensaje de estado diario de las páginas registradas y realice un seguimiento de la entrega rápida.
• Utilice las diferentes áreas para diligenciar los retrasos que se produzcan al transferir páginas.
• Objetar rápidamente a las quejas y encontrar soluciones que permitan un mejor servicio al cliente final.
• Elaborar indicadores de campo de acción. Informes sobre indicadores del campo de acción. Control de residuos.

Ventajas:

• Paga desde el primer día + descuentos de empresa + Ristra de Carrera.

ASISTENTE DE PLATAFORMA

Requisitos:

• Educación Mínima: Técnica
• Abriles de experiencia profesional: 2
• Disposición a alucinar: No
• Posibilidad de cambiar de puesto de residencia: No

Características:

• Trasladar productos del almacén al tierra de ventas.
• Revisa y pide los productos expuestos y comprueba su estado.
• Inspeccionar, organizar y apañar las góndolas, estantes, cajas, perchas y portacinturones.
• Revisar y modernizar señalización, duchas y flejes con precios y catálogo actual.
• Realizar el conteo de productos a exhibir.
• Etiquetar los productos en stock y almacenarlos en los almacenes.
• Clasificar, plegar y exponer productos en las góndolas, cajas y colgadores.
• Aniquilar y organizar los productos almacenados en el almacén.
• Atender las deposición y solicitudes de los clientes.

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