¡Bienvenido a un universo lleno de posibilidades laborales en Gloria, donde cada día es una nueva oportunidad para alcanzar la grandeza profesional!

Aquí, en nuestra ofertas laboral, cada paso que das es un paso más hacia tu éxito y realización personal. ¿Estás preparado para embarcarte en este emocionante viaje hacia tu máximo potencial? En Gloria, valoramos la dedicación, la pasión y el compromiso de cada individuo que se une a nuestra familia laboral. Pero más que simplemente ofrecer empleos, nosotros proporcionamos una plataforma donde tus sueños y habilidades se fusionan para crear algo extraordinario.

Explora nuestro vasto horizonte de oportunidades laborales, desde puestos de liderazgo hasta roles especializados, y descubre el camino que mejor se ajuste a tus talentos y aspiraciones. ¡Es hora de elevarse hacia nuevas alturas y brillar con luz propia! No desperdicies ni un instante más, porque tu futuro profesional aguarda ansioso ser descubierto aquí, en Gloria.

BENEFICIOS DE GLORIA

• Contratación en planilla completa.
• Cobertura del 50% en EPS.
• Descuentos corporativos.
• Oportunidades de capacitación continua.

TÉCNICO DE SOPORTE

¿Cuáles son los requerimientos?

• Estar disponible para trabajar de forma presencial en la planta.
• Egresado de carrera técnica o universitaria en áreas como computación e informática, ingeniería de sistemas, software, telecomunicaciones o campos relacionados.
• Experiencia mínima de 3 años en la posición o roles similares.

¿Cuáles son las actividades?

• Resolver los casos derivados del primer nivel.
• Hacer el seguimiento de los casos remitidos a otros equipos de resolución, lo cual incluye las garantías de equipos.
• Informar a todo el personal responsable sobre los incidentes mayores.
• Comunicar los procedimientos de TI al usuario final.
• Cerrar los tickets con la conformidad del usuario.
• Realizar mantenimientos periódicos.

PRACTICANTE DE DE MARKETING

¿Cuáles son los requerimientos?

• Recién egresado(a) o Bachiller en áreas como Marketing, Ingeniería Industrial, Economía o Administración.
• Se valora haber realizado prácticas preprofesionales en el área de Marketing.
• Nivel intermedio de inglés.
• Habilidad avanzada en el uso de Excel.
• Conocimientos intermedios en Power BI.
• Competencia intermedia en MS Office.
• Residir actualmente en Lima.
• Disponibilidad para trabajar en Planta Gloria – Huachipa.

¿Cuáles son las actividades?

• Colaborar en la ejecución de las tareas operativas relacionadas con la categoría de Yogurt, enfocándose en proyectos de innovación y campañas de marketing.

ANALISTA SENIOR DE COMPRAS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Título de bachiller y/o profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial o campos relacionados.
• Experiencia mínima de 5 años en procesos completos de compra en empresas industriales, adquisición de bienes y servicios a través de licitaciones.
• Habilidad para elaborar SOLPEDS, Pedidos y HES.
• Conocimientos en SAP, especialmente en el módulo logístico.
• Dominio avanzado de Microsoft Office.
• Nivel intermedio de inglés (preferible).
• Residencia permanente en Oroya, Jauja, Huancayo, Tarma o Cerro de Pasco.

¿Cuáles son las actividades?

• Gestionar y mantener relaciones con proveedores actuales, supervisando su desempeño y abordando cualquier problema que surja.
• Definir y ejecutar estrategias de compras para negociaciones a corto y largo plazo.
• Identificar y evaluar proveedores, negociar contratos y plazos para asegurar condiciones favorables para la empresa.
• Realizar notificaciones en SAP de SP, OC y HES.
• Presentar informes con indicadores y propuestas de mejora, buscando ahorro en costos.

MÉDICO OCUPACIONAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Licenciado en Medicina Humana con colegiatura universitaria.
• Se requiere poseer una maestría o una segunda especialidad en Medicina Ocupacional y Medio Ambiente, o en Medicina del Trabajo, con título, colegiatura y habilitación otorgada por el Colegio Médico del Perú.
• Diplomado en Seguridad y Salud Ocupacional.
• Curso de Vigilancia de la Salud de los Trabajadores.
• Se busca a alguien con al menos tres años de experiencia como Médico Ocupacional en una planta industrial.
• Conocimientos intermedios en MS Office.

¿Cuáles son las actividades?

• Desarrollar e implementar un plan y programa de salud ocupacional anual para prevenir y controlar los riesgos a la salud de los trabajadores.
• Detectar tempranamente casos sospechosos de enfermedades ocupacionales, llevar estadísticas y generar recomendaciones de intervención.
• Capacitar a los trabajadores en temas de salud ocupacional y enfermedades comunes.
• Realizar inspecciones en las áreas de trabajo para identificar condiciones de riesgo y brindar recomendaciones para prevenir lesiones.

ASISTENTE DE RELACIONES LABORALES

¿Cuáles son los requerimientos?

• Título de abogado y colegiatura.
• Experiencia mínima de 2 años en derecho laboral.
• Conocimientos en materia laboral individual y colectiva, así como en contratación de personal nacional y extranjero.
• Experiencia en manejo de expedientes administrativos ante SUNAFIL.
• Conocimientos deseables en temas de expedientes judiciales laborales y seguridad y salud en el trabajo, incluyendo normativas relacionadas con COVID-19 y bioseguridad.
• Dominio intermedio de Microsoft Office.
• Conocimientos deseables en Power BI.

¿Cuáles son las actividades?

• Responder consultas laborales, tanto individuales como colectivas, manteniendo una comunicación constante con las áreas de Gestión Humana de los negocios.
• Brindar apoyo durante inspecciones y procedimientos administrativos de SUNAFIL.
• Colaborar en la fiscalización y auditoría laboral interna.
• Impartir capacitaciones sobre temas laborales.
• Redactar diversos documentos legales, como recursos administrativos, medidas disciplinarias, contratos y respuestas a sindicatos.
• Monitorear el estado de casos administrativos y judiciales, generando los indicadores correspondientes.
• Eventualmente, participar en negociaciones colectivas.

COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE TI

¿Cuáles son los requerimientos?

• Título de bachiller universitario en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o áreas relacionadas.
• Experiencia como Key User o usuario de SAP en las áreas de Compras y Presupuesto.
• Conocimiento en Gestión de Compras de Tecnología.
• Experiencia en Gestión de Procesos de Tecnologías de la Información (TI).
• Familiaridad con la Gestión de Presupuesto (OPEX y CAPEX) y optimización de costos.
• Competencia en el manejo de herramientas como Power BI y SAP ERP.
• Experiencia laboral mínima de 3 años como Analista Senior o en roles similares relacionados con la gestión de servicios de TI.
• Disponibilidad para trabajar en la Planta Huachipa.

¿Cuáles son las actividades?

• Colaborar en la elaboración y gestión del presupuesto de TI, asegurando su inclusión, seguimiento en la ejecución y la identificación de oportunidades de ahorro.
• Participar en el proceso de compras como representante para evaluar técnicamente proveedores y realizar seguimiento y control de contratos con proveedores clave de TI.
• Brindar apoyo a la gerencia de TI en la implementación de la estrategia de transformación digital, manteniendo la actualización de políticas, procedimientos y formatos del área.
• Monitorear indicadores de gestión de TI y niveles de servicio para identificar desviaciones y realizar seguimiento a los planes de acción correctivos.

ANALISTA DE TESORERÍA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Experiencia mínima de 2 años como Analista de información financiera.
• Competencia en el manejo de Base de Datos, Share Point y tableros de control en un nivel intermedio a avanzado.
• Dominio de Excel en un nivel intermedio a avanzado.
• Familiaridad con el módulo FI de SAP.
• Conocimiento en Finanzas.

¿Cuáles son las actividades?

• Gestionar datos transaccionales y generar reportes de gestión del área usuaria para facilitar la toma de decisiones.
• Identificar oportunidades para automatizar la generación de reportes e indicadores de gestión.
• Brindar apoyo a la Gerencia en la implementación de iniciativas que automatizan procesos, con el objetivo de aumentar la productividad y optimizar el capital de trabajo.
• Diseñar y elaborar mecanismos de información sobre el volumen transaccional gestionado por la Tesorería Corporativa, tanto a nivel local como internacional, utilizando datos de SAP, plataformas bancarias y otras aplicaciones de soporte.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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¡No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo en GLORIA SAC!

Estamos emocionados de anunciar que estamos buscando personas talentosas y apasionadas para sumarse a nuestras filas. Ya sea que estés buscando iniciar tu carrera o dar el siguiente paso en tu trayectoria profesional, hay un lugar para ti con nosotros. En GLORIA SAC, nos enorgullece ofrecer una amplia gama de oportunidades laborales en diferentes áreas, desde producción y logística hasta marketing y recursos humanos.

Valoramos el compromiso, la innovación y el trabajo en equipo, y buscamos personas que compartan nuestros valores y estén listas para contribuir al éxito de nuestra empresa. Si estás preparado/a para unirte a una empresa líder en su sector y contribuir en un entorno dinámico y colaborativo, ¡no dudes en aplicar hoy mismo! ¡Tu futuro en GLORIA SAC te espera con los brazos abiertos!

ESTOS SON LOS BENEFICIOS QUE PUEDES ADQUIRIR

• Convenio de prácticas remuneradas..
• Subvención parcial de alimentación.
• Seguro médico FOLA.
• EPS coberturado a un 50%.
• Productos de Gloria a precio diferenciado.
• Movilidad ida/vuelva hacia planta.
• Participación en la repartición de Utilidades.
• Ajustes salariales anuales.

ENFERMERO OCUPACIONAL

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener título universitario en Enfermería.
• Contar con especialización en Salud Ocupacional o haber completado un Diplomado en este campo.
• Poseer conocimientos en el uso de Microsoft Office.
• Conocimiento de inglés a nivel intermedio (deseable).
• Experiencia laboral mínima de 3 años como Enfermero.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar apoyo en la actualización de los programas de Vigilancia Médica Ocupacional, tales como los de Auditivo, Ergonómico y Gestantes, así como en la generación de los informes correspondientes para cumplir con el Programa Anual de Salud Ocupacional.
• Realizar seguimiento de los controles recomendados en las inspecciones de Salud Ocupacional, tanto en la vigilancia médica ocupacional como en las inspecciones programadas, con el fin de prevenir lesiones laborales.
• Mantener actualizados los archivos relacionados con la programación de exámenes médicos ocupacionales, exámenes toxicológicos, campañas de vacunación y otras pruebas adicionales, para cumplir con los requisitos legales en Salud Ocupacional.
• Realizar seguimiento y actualizar la base de datos de vigilancia médica ocupacional, así como llevar el registro de los formatos y otras actividades indicadas por el Médico Ocupacional, en cumplimiento de la ley 29783.

SUPERVISOR DE SEGURIDAD

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener título en Ingeniería de Seguridad e Higiene Industrial, Ingeniería Industrial, Ingeniería Ambiental o una disciplina relacionada.
• Haber completado un Diplomado en sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
• Contar con una Maestría en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Ser Auditor Líder en ISO 45000, ISO 14000.
• Dominio básico del idioma inglés (deseable).
• Experiencia laboral mínima de 3 años como supervisor, con al menos 1 año de experiencia supervisando personal.

¿Cuáles son las actividades?

• Mantener actualizado el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, realizando seguimiento al cumplimiento legal para evitar sanciones por parte de la autoridad competente.
• Impartir capacitaciones a los trabajadores en materia de Seguridad, con el objetivo de promover una cultura de prevención en el lugar de trabajo.
• Supervisar todas las instalaciones de la planta para identificar y prevenir actos y condiciones subestándar, así como para evitar accidentes.
• Investigar los incidentes y accidentes de trabajo, y tomar medidas correctivas para prevenir su recurrencia.

PRACTICANTE PROFESIONAL DE GESTIÓN HUMANA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener título de Egresado en Ingeniería Industrial, Administración, Psicología o campos relacionados.
• Poseer conocimientos en MS Office a nivel intermedio.
• Contar con experiencia previa en áreas administrativas, preferiblemente como practicante preprofesional.
• Tener conocimientos básicos de inglés.
• Familiaridad con la legislación laboral.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 7:00 am a 5:21 pm.
• Residir actualmente en Cajamarca.

¿Cuáles son las actividades?

• Brindar apoyo en las actividades de bienestar para fomentar la participación y cultivar un ambiente laboral adecuado entre los empleados.
• Contribuir en los procesos de capacitación y desarrollo para garantizar la continuidad de las operaciones en los negocios y áreas asignadas.
• Colaborar en los procesos de administración de personal para asegurar la continuidad de las operaciones en los negocios y áreas asignadas.
• Ofrecer apoyo en asuntos relacionados con las relaciones laborales para atender las necesidades y promover un clima laboral adecuado entre los trabajadores.

JEFE DE MARCA

¿Cuáles son los requerimientos?

• Tener título universitario en Marketing, Administración, Ingeniería Industrial u áreas relacionadas.
• Poseer un nivel de inglés intermedio.
• Contar con conocimientos en el manejo de marcas y en marketing.
• Familiaridad con el uso de Microsoft Office.
• Haber completado una maestría o MBA en marketing u áreas similares.
• Experiencia laboral previa de al menos 3 años como Jefe de Marca o Jefe de Branding en empresas de consumo masivo, o como Gerente de Estrategia en agencias de publicidad.

¿Cuáles son las actividades?

• Elaborar la estrategia de posicionamiento de las marcas a cargo, alineándolas con la ambición estratégica y las categorías en las que operan, mediante el análisis del mercado y tendencias, identificando oportunidades creativas y ejecutando campañas integrales para proponer Campañas 360 innovadoras.
• Diseñar estrategias de comunicación basadas en el conocimiento de las necesidades del consumidor y del negocio, desarrollando mensajes y acciones que generen impacto y relevancia, fortaleciendo la conexión con el público objetivo y asegurando una comunicación integrada en todos los canales.
• Monitorear los resultados de negocio de las marcas asignadas para validar el alcance obtenido y proponer acciones preventivas o correctivas, en colaboración con la unidad de negocio.

PROFESIONAL EN MARKETING

¿Cuáles son los requerimientos?

• Ser recién egresado o bachiller en Marketing, Ingeniería Industrial, Economía o Administración.
• Se valora haber realizado prácticas preprofesionales en el área de Marketing.
• Poseer un nivel intermedio de inglés.
• Tener habilidades avanzadas en el manejo de Excel y un nivel intermedio en Power BI.
• Familiaridad con Microsoft Office a nivel intermedio.
• Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, siendo 3 días presenciales.
• Residir en Lima actualmente.
• Disponibilidad para laborar en Planta Gloria – Huachipa.

¿Cuáles son las actividades?

• Colaborar en la ejecución del trabajo operativo relacionado con la categoría de Yogurt, centrándose en proyectos de innovación y campañas de marketing.

INGENIERO DE PROYECTOS MECÁNICOS

¿Cuáles son los requerimientos?

• Poseer un título universitario en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecatrónica o campos relacionados.
• Conocimiento de la Norma Técnica Peruana.
• Competencia en el manejo de Ms. Project a nivel intermedio.
• Habilidad en el manejo de Excel a nivel intermedio.
• Conocimiento en Gestión de Proyectos (se valora tener certificación PMP).
• Experiencia laboral mínima de 5 años como Ingeniero de Proyectos o en roles similares en empresas industriales.
• Disponibilidad para trabajar en Planta Huachipa.

¿Cuáles son las actividades?

• Recopilar información para definir el alcance, diseñar propuestas de layout y detalles del proyecto en colaboración con el área usuaria, con el fin de elaborar el API correspondiente y presupuestar la inversión.
• Gestionar la elaboración de la ingeniería de proyectos con APIs aprobados, incluyendo la elaboración de bases del concurso, términos de referencia (TDR), y la evaluación y selección de proveedores.
• Asimismo, coordinar con el área Legal la elaboración de contratos y gestionar las aprobaciones pertinentes.
• Supervisar los entregables de ingeniería de detalle y gestionar los permisos necesarios para la construcción o implementación.
• Llevar a cabo el proceso de licitación para la construcción o implementación de la ingeniería aprobada, evaluando propuestas, seleccionando proveedores y supervisando el avance en campo para garantizar la calidad, seguridad, cumplimiento de cronogramas y especificaciones técnicas.
• Validar y aprobar valorizaciones de avance de obra.
• Gestionar las observaciones previas a la entrega del proyecto, así como las actas de aceptación y cierre del proyecto, y la devolución de garantías y pagos a los proveedores de servicios, para asegurar la entrega formal y el cumplimiento de calidad del proyecto.

¿CÓMO PUEDO POSTULAR?

• Si cumples con los requisitos, te invitamos a dar el siguiente paso ingresando al enlace proporcionado: Aplicar aquí
• Dentro del portal, selecciona el puesto específico al cual deseas postularte, permitiendo una aplicación precisa. Facilita el proceso iniciando sesión con tu cuenta de Gmail y adjunta tu currículum actualizado .

Este procedimiento garantiza una presentación eficiente de tu perfil y maximiza tus posibilidades de destacar en el proceso de selección. No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo y compartir tu valiosa contribución en el ámbito laboral deseado. ¡Esperamos recibir tu aplicación!

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